DEKRA Industrial, acteur de référence sur le marché des formations sécurité santé au travail en France, recherche un/e Business developer formation, à Bordeaux ou Toulouse. Rattaché/e au Responsable des ventes de l'activité Formation et placé/e sous la responsabilité opérationnelle du chef de pôle Sud-Ouest de l'activité Formation, vous aurez pour missions principales : - D'appliquer et de mettre en oeuvre la politique commerciale de DEKRA, - De cibler et prospecter des clients potentiels en exploitant notamment la base client du groupe (CRM) et en réalisant des actions de phoning et de prospection terrain, - De fidéliser et conseiller nos clients en détectant des nouveaux besoins (ventes additionnelles), - De déployer les accords-cadres existants, - De traiter les demandes entrantes via le e-commerce (site Internet DEKRA Formation), - Participer aux actions de communication diverses : salon, inauguration, mailing, - Gérer vos activités commerciales, RDV, comptes-rendus, offres, relances, remontées terrain sur la satisfaction client, concurrence, - Reporter vos actions, succès, difficultés auprès de votre manager. Plus largement, vous contribuez au développement de l'activité DEKRA Formation sur la région Sud-Ouest en proposant des formations inter-entreprises et intra-entreprise (catalogue et sur-mesure) à nos clients grands comptes, PME/PMI, collectivités et institutionnels. Pour assurer ces rôles et missions, nous recherchons une personne : - Justifiant d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement au sein d'un organisme de formation, - Orientée développement commercial et rentabilité, - Dotée d'un excellent relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'un esprit d'équipe, - Reconnue comme étant organisée et ayant le sens des priorités, - Maîtrisant idéalement l'anglais en seconde langue, - Etant à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes par ailleurs un/e bon communicant/e à l'oral comme à l'écrit et vous faites preuve d'un véritable sens du client ? Vous vous reconnaissez ? Alors n'hésitez pas à postuler en ligne ? DEKRA vous propose : - Une rémunération fixe à partir 38K euros brute annuelle sur 13 mois selon votre profil et une rémunération variable de 5% annuelle, - 8 à 12 jours de RTT par an, - Une mutuelle performante, prise en charge à 70% par DEKRA, - Un comité d'entreprise attractif, - De l'autonomie dans l'organisation de vos journées, - Une organisation de travail hybride : possibilité de faire du télétravail mais également d'entretenir un relationnel et une coopération étroite avec les managers et les équipes de votre secteur par votre présence en agence. Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.