Description du poste : Notre cabinet recrute pour un de ses clients, leur futur(e) Animateur(trice) environnement - QHSE H/F. Que pouvons nous vous dire sur notre client ? Entreprise familiale vendéenne, cette structure compte près de 200 collaborateurs au sein de 4 pôles d'activité. Société engagée et à taille humaine, chaque collaborateur a la possibilité de s'exprimer, d'apprendre et de grandir. Les maitres-mots de la direction ? Le PARTAGE, la TRANSMISSION, la CONFIANCE, la COHESION et l'EXCELLENCE. Mais quelles seront vos missions ? En intégrant l'équipe QHE, vous renforcerez l'amélioration du système qualité et environnemental de notre client. Concrètement, vous réalisez les missions suivantes : ✔️ Garantir un suivi des autorisations et déclarations ICPE (Installations Classées pour la Protection de l'Environnement), ✔️ Assurer la gestion des rapports GEREP (Gestion des Rejets Environnementaux Particuliers) pour les infrastructures, ✔️ Être garant(e) de la bonne gestion des risques et des répercussions, ✔️ Etablir le bilan carbone de la société pour agir de façon à réduire et optimiser l'impact environnemental, ✔️ Garantir le respect des normes réglementaires, ✔️ Réaliser et mettre en place le plan d'action d'amélioration continue sur les sujets environnementaux, ✔️ Assurer une veille technique et technologique. Quelques infos supp', je vous dis tout Quand ? poste à pourvoir dès que possible, l'équipe à hâte de vous rencontrer. Contrat ? CDI Où ? Essarts en Bocage Salaire à définir selon les compétences et diplômes. L'entreprise propose divers avantages (ex : primes, CSE, .) Quel est le profil attendu par notre client ? Vous êtes titulaire d'un Bac+3/5 en qualité, environnement ou QHSE et vous justifiez d'une expérience à minima de 2 ans (après alternance/stage) dans un environnement industriel. Vous maitrisez la norme ISO 14001 et la réglementation en vigueur. Vous êtes à l'aise les outils bureautiques du Pack Office. Les qualités qui feront la différence : * Rigueur, * Autonomie, * Aisance à l'oral, * Bonne qualités rédactionnelles, * Capacité d'analyse. Et ensuite, vous vous demandez quel sera le process de recrutement ? : 1. Vous échangerez avec moi, Chloé : Consultante en recrutement au sein du cabinet Polygone, je vous présenterai le poste, l'entreprise et nous parlerons de votre parcours. 2. Cet échange confirme votre intérêt pour le poste ? Super, je présenterai votre profil au service RH de la société. Si votre profil attire son attention, une rencontre aura lieu sur site. 3. Vous vous projetez mutuellement à travailler ensemble ? C'est une bonne nouvelle, la dernière étape sera d'échanger avec le Responsable de pôle. Dernière info, et ensuite je vous laisse m'adresser votre CV : Sachez que nous traiterons votre dossier dans la plus stricte confidentialité.