Il ou elle sera rattaché(e) au Directeur des Opérations et aura la responsabilité de l'ensemble du périmètre « Technique » de l'Entreprise. Au service majoritairement de la production (et de l'ensemble des périmètres : qualité, maintenance, R&D, commerces...), garant de l'efficacité du savoir-faire technique, il ou elle veillera à la modernisation des moyens de production, organisera et pilotera les activités des équipes techniques supports afin d'améliorer leurs performances. Ses principales missions : - Participer à l'élaboration de la politique industrielle (plan directeur de production) et d'amélioration continue (plans de développement et d'industrialisation). - Encadrer, piloter et animer le pôle « Technique » d'environ 20 personnes (techniciens injection/monteurs régleurs & atelier mécanique) : recrutement, intégration, formation, gestion des compétences et évaluation du personnel, respect des règles internes... - Participer (avec la Direction) aux projets d'investissements et d'évolution industrielle des différents secteurs et domaines de l'entreprise. - Établir les budgets techniques annuels et définir des indicateurs de performance KPI. - Identifier des axes d'amélioration de la productivité en termes de sécurité, qualité, coût, délai, volume... - Réaliser des analyses de valeur sur les processus de fabrication, des diagnostics humains et matériels. - Documenter et s'assurer de l'efficacité des actions correctives et préventives. - Suivre les évolutions technologiques et les tendances du marché, proposer des solutions innovantes et anticiper les besoins de l'entreprise. - Participer à l'évaluation technique et à la sélection des fournisseurs (gestion des achats du service technique). - Animer et /ou participer à des réunions d'information ou de sensibilisation du personnel (notamment sur les règles liées à la qualité, énergie, environnement, hygiène, sécurité et procédures de l'entreprise). - Contribuer à la qualité des relations de travail et du bon climat social au sein de l'Entreprise. Cette description prend en charge les principales fonctions ; elle n'est pas limitative. De formation de niveau Bac+3/5 minimum en plasturgie, production industrielle, génie industriel ou Lean Manufacturing (Licence/Master Universitaire spécialisé ou École d'ingénieur), vous justifiez d'une expérience réussie de 7 à 10 années minimum à un poste similaire (ou Responsable production/industrialisation/Lean) impérativement dans le secteur industriel de la plasturgie (processus injection plastique) avec du management d'équipe. Vous avez connaissance des normes ISO 9001/ISO 22301/ISO14001/ISO5001 (idéalement Certification BRC Food), vous maitrisez le fonctionnement d'un ERP et des outils informatiques (Pack Office). La maîtrise de l'anglais (courant/technique) est un plus pour communiquer avec les prestataires internationaux. Votre motivation, réactivité, rigueur, autonomie et disponibilité sont des atouts. Vous êtes force de proposition et orienté(e) « Test and Learn ».