Chez MIDEXPRESS, acteur reconnu du transport et de la logistique internationale, vous êtes au cœur de la chaîne d'expédition. Vous gérez les dossiers, du premier contact jusqu'à la facturation, en lien constant avec les compagnies aériennes, les déclarants et les clients. Votre rôle consiste à garantir la fluidité des opérations et la conformité documentaire de chaque dossier, tout en maintenant une communication claire avec les différents intervenants. Vos principales missions sont les suivantes : - Gérer les dossiers import, de la réception de la préalerte à la facturation - Vérifier les documents et contrôler la réception physique des marchandises - Transmettre les éléments de dédouanement import au déclarant - Organiser les livraisons et assurer le suivi administratif des factures - Traiter les dossiers export, de l'ouverture à la clôture - Réserver les espaces auprès des compagnies aériennes et établir les lettres de transport - Assurer la remise des marchandises en compagnie et le suivi jusqu'à la facturation Vous travaillez en coordination avec les partenaires logistiques et les clients pour garantir un service fiable et conforme aux exigences réglementaires. Progressivement, vous gagnez en autonomie dans la gestion complète des dossiers. Vous appréciez les environnements où la rigueur et la coordination sont essentielles. Vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément sans perdre en qualité de suivi. Vous faites preuve d'une organisation solide et d'un sens aigu des priorités. Vous avez le goût du travail bien fait et une attention constante aux détails administratifs et réglementaires. Les compétences attendues pour ce poste : - Maîtriser les procédures import/export aérien - Connaître les documents de transport et de douane - Savoir organiser et planifier des livraisons et enlèvements - Utiliser les outils bureautiques et logiciels de gestion logistique - Communiquer avec aisance avec les clients, partenaires et services internes - Faire preuve de réactivité face aux imprévus et respecter les délais - 30 jours ouvrables de congés payés - Carte SWILE : titres-restaurant d'une valeur faciale de 10 € par jour travaillé (prise en charge à 60 % par l'employeur et 40 % par le salarié) - Mutuelle Allianz prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur