Contexte Dans le cadre d?un vaste programme de transformation RH, CBX Group accompagne son client dans le déploiement et l?optimisation de la solution Workday couvrant les domaines Core RH, Recrutement, Talent, Performance, Rémunération et Compétences. La mission s?inscrit dans un contexte de refonte et d?industrialisation des processus RH, avec un double enjeu : optimisation fonctionnelle et accompagnement au changement auprès des utilisateurs clés. ? Responsabilités principales Recueillir et formaliser les besoins métiers, animer les ateliers de cadrage. Rédiger les livrables : cahiers des charges, user stories, documentation. Contribuer à l?optimisation et à la simplification des processus RH. Collaborer avec l?intégrateur (HrPath) sur le paramétrage Workday. Piloter la recette : stratégie, plan de tests, suivi des anomalies, coordination utilisateurs clés. Assurer l?accompagnement au changement et l?adhésion des utilisateurs. Participer aux comités projet et instances de suivi. ? Compétences techniques et fonctionnelles attendues Maîtrise confirmée de Workday (Core RH, Recrutement, Talent, Performance, Rémunération, Compétences). Bonne connaissance des processus RH. Expérience avérée en AMOA (ateliers, rédaction, recette, suivi). Méthodologies : Agile (Scrum) et cycle en V. Connaissance de Jira (appréciée). ? Profil recherché Rigueur, esprit d?analyse et capacités rédactionnelles. Excellente communication et sens du relationnel. Français courant et anglais professionnel. Expérience confirmée dans un contexte de transformation digitale RH. Candidature & contact Formulaire en ligne  :https:// docs google com /forms/d/e/1FAIpQLSfTFhuwps06soi_ykdqhUtbkW73_2WwxPnKeRnQ1EJPSI6ing /viewform?usp=dialog ? Abonnez-vous à notre page LinkedIn pour suivre toutes nos offres et actualités : ?