RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du développement d'un pôle DATA au sein de la Direction des Systèmes d'Information, notre client recherche un Data Analyst talentueux pour rejoindre une équipe dynamique. La mission principale consiste à soutenir le Responsable DATA dans des environnements riches et variés. Missions et Responsabilités : - Conception et maintenance d'indicateurs décisionnels : élaborer des indicateurs fiables et pertinents pour accompagner les décisions stratégiques. - Développement du DataMart : optimiser, documenter et maintenir les modèles de données, assurant ainsi une intégration harmonieuse avec les autres systèmes. - Création de rapports et visualisations : produire des tableaux de bord interactifs et des rapports via des outils BI tels que Power BI, Qlik, etc., pour répondre aux besoins métiers. - Gestion des référentiels métiers : participer activement à la fiabilisation et à la définition des référentiels liés aux clients, produits, articles et fournisseurs. - Rigueur des données : assurer la qualité, la structuration et la gouvernance des données à travers l'identification et la correction d'anomalies. - Collaboration interservices : travailler en étroite collaboration avec les équipes ERP, contrôle de gestion et diverses fonctions métiers pour recueillir et formaliser les besoins en reporting. - Modélisation des données : appliquer des techniques de modélisation dimensionnelle dans un environnement DataMart, garantissant une accessibilité optimale des données. - Documentation technique : Rédiger des documents techniques et fonctionnels pour assurer la traçabilité et la compréhension des modèles de données. - Mise en œuvre de règles de gouvernance : établir des normes liées à la traçabilité, au versionning et à la gestion des changements de données. Environnement de travail : - Équipe dynamique : Intégration dans un pôle DATA en pleine structuration, avec des interactions enrichissantes avec des équipes variées. - Développement professionnel : Opportunité d'évoluer dans un cadre stimulant, propice à l'apprentissage continu et à l'innovation. - Flexibilité : Possibilité de travail à distance, permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Poste basé sur le site principal: Paris 16 PROFIL RECHERCHÉ : Compétences requises : - Solide connaissance des outils de Business Intelligence tels que MyReport, Power BI, Qlik, Tableau ou équivalent. - Maîtrise du SQL, des bases de données relationnelles et du langage DAX (selon l'outil utilisé). - Compréhension des architectures de données, incluant DataMart, référentiels, ETL et API. - Notions de modélisation de données standards (modèle en étoile, normalisation). - Capacité à construire un reporting automatisé qui soit à la fois fiable et maintenable. - Aptitude à interagir avec les différentes équipes métiers afin de saisir leurs besoins et structurer les indicateurs de performance (KPI). - Compétence dans l' analyse des incohérences de données et la mise en œuvre de solutions de nettoyage. - Pratique de la rigueur documentaire au sein d'un environnement projet. - Curiosité intellectuelle, forte capacité d'analyse et sens aigu du détail. - Esprit de service développé, pédagogie et écoute active des collaborateurs. - Autonomie et capacité à prioriser les demandes tout en respectant les délais. - Rigueur, transparence et esprit d'équipe indispensable pour créer un climat de confiance et de collaboration. - Formation : Bac+3 à Bac+5 en Informatique décisionnelle, Statistiques, Mathématiques appliquées ou domaine équivalent. - Expérience : 2 à 5 ans sur un poste similaire ou en tant que consultant BI / analyste. - Connaissance d'un ERP, idéalement JD Edwards, serait un plus. - Anglais technique lu et écrit. Rejoindre cette aventure, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise les talents et souhaite tirer parti de l'analyse des données pour alimenter ses décisions stratégiques. Si vous êtes prêt à faire la différence à travers vos compétences analytiques et votre dynamisme, ce poste vous attend !