Rattaché(e) au Secrétaire Général Groupe, votre rôle sera de concevoir et mettre en oeuvre les stratégies de communication interne, externe et digitale de l'entreprise suivant les objectifs de la direction générale : Définition de la stratégie de communication :- Conseiller la direction générale sur l'évolution de l'identité et du positionnement de marque.- Identifier et valoriser le travail des directions fonctionnelles (commerciales, marketing, RH, informatique...).- Fixer les orientations stratégiques de la communication en matière d'image, de visibilité, de message et définir le plan annuel.- Définir la stratégie média, éditoriale et visuelle (segmentation des cibles, choix des canaux...).- Planifier et élaborer le budget annuel de la communication. Coordination du déroulement des campagnes de communication :- Valider les déclinaisons du plan de communication (interne, externe, web...).- Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur tous les supports (print, web, évènements).- Rechercher des moyens pour assurer la visibilité de l'entreprise.- Superviser la création de supports de communication (brochures, affiches...).- Développer des outils innovants pour la visibilité de la marque (réseaux sociaux, sites Internet...).