POSTE : Responsable Développement Commercial Franchises Région Grand-Est H/F DESCRIPTION : Prêt(e) à intégrer la fintech leader en placement financier, crédit et assurance, où l'innovation, la croissance et les projets stimulants sont au quotidien ? Ce qui suit est fait pour vous ! En tant que Responsable du Développement Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement de la politique nationale de l'entreprise en matière de développement commercial, de rentabilité et de représentativité sur la zone géographique qui vous sera confiée. Vous aurez pour mission principale d'assurer la croissance et la présence des franchises de Meilleurtaux dans votre zone géographique assignée et sur une large gamme de services proposés par Meilleurtaux. Vous êtes garant(e) de la performance commerciale de votre territoire. Pour ce faire, vous devez accroître le chiffre d'affaires de la zone géographique dédiée tout en protégeant les intérêts de la marque Meilleurtaux et des clients. Vos missions : Déploiement de la politique nationale : - Garantir la représentativité et augmenter les parts de marché de Meilleurtaux dans votre zone assignée. - Animer et coordonner efficacement le réseau d'agences et de mandataires, en assurant une collaboration harmonieuse et une communication fluide. Développement commercial : - Transmettre et diffuser les meilleures pratiques et outils disponibles pour favoriser le développement commercial des agences. - Élaborer et animer, avec les franchisés, un plan d'actions commerciales annuel. - Contribuer activement au développement de l'activité « Assurance Emprunteurs » au sein votre territoire. - Promouvoir et faciliter la compréhension de l'ensemble des offres disponibles de Meilleurtaux pour le réseau, avec le soutien des services experts. Relations partenaires : - Diffuser la politique nationale de partenariats bancaires. - Participer aux actions locales de lobbying et de relationnel avec les réseaux bancaires. - Encourager et soutenir le développement d'un réseau de partenaires apporteurs d'affaires. Contrôle : - Veiller à la diffusion, à la compréhension et à la mise en oeuvre des règles et directives applicables au réseau. - Assurer la participation active des équipes de votre territoire aux actions de formation prévues contractuellement. - Protéger activement la réputation et la notoriété de la marque, en réalisant des contrôles de premier niveau conformément aux normes d'audit et de conformité établies. - Préparer les points de vente à l'audit annuel et prendre des mesures en cas de non-respect des règles ou du contrat. Un poste en constante évolution, où vos compétences et idées font la différence. En rejoignant Meilleurtaux, vous bénéficiez : - Un package attractif avec primes individuelles et collectives. - Une mutuelle ALAN avantageuse, avec remboursements rapides et prévoyance 100 % prise en charge. - Une carte SWILE avec 10 € de tickets restaurant par jour travaillé. - La prise en charge de vos déplacements mobilité douce (vélo, trottinette, scooter) via le Forfait Mobilités Durables. - L'accès au CSE, dès votre arrivée. - 2 jours de télétravail par semaine après votre période d'intégration. Pour un environnement stimulant et épanouissant : - Des moments conviviaux (afterworks, Lunch & Learn, points mensuels Groupe, soirées d'entreprise). - L'accès à la formation pour développer les compétences qui vous passionnent. Et surtout : nous n'attendons que vous ! Le candidat parfait n'existe pas. Si ce poste vous inspire et vous pousse à vous dépasser, postulez sans hésiter ! Chez Meilleurtaux, nous valorisons la diversité et garantissons l'égalité des chances : toutes les candidatures sont examinées sans distinction de genre, d'âge, de handicap, d'origine ou de parcours. PROFIL : Votre profil ? - Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans un rôle similaire avec une forte orientation commerciale et gestion financière. - Idéalement, vous aviez déjà été amené(e) à travailler avec un réseau de franchises. - Connaissance approfondie du secteur des services financiers et des partenariats bancaires. - Maîtrise des outils et techniques de développement commercial. - Aisance à manipuler les outils digitaux. - Vous avez une forte mobilité principalement sur la région Est avec quelques déplacements à prévoir au siège social basé à Paris. Vos qualités pour réussir sur ce poste ? - Orientation clients et performance commerciale. - Diplomatie et aptitude à représenter la marque avec intégrité et professionnalisme. - Excellentes compétences en communication et capacité à animer et motiver des équipes. - Capacité démontrée à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités. Comment se déroule le processus de recrutement chez nous ? 1 Premier échange RH par téléphone pour mieux vous connaître 2 Rencontre avec votre futur manager et un ou plusieurs membres de l'équipe. 3 Étude de cas selon le poste ...