NOS PROJETS, NOS RÉFÉRENCES Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets inspirants et remarquables, dont vous trouverez quelques exemples emblématiques ci-dessous * Notre dame de Paris * Hotel Radison * CHU de Cean * ENS de Sacley VOTRE MISSION : Dans le cadre de plusieurs opérations majeures et rattaché au Responsable du Service Synthèse, vous avez en charge la coordination des différentes interfaces entre les lots structures, techniques et secondaires sur une opération donnée, vos missions seront les suivantes : * Établir et analyser les maquettes/coupes/plans de synthèse (2D/3D) et repérer les conflits entre les différents lots en tenant compte des aspects structurels et architecturaux * Définir des solutions techniques à proposer, le cas échéant détecter les problématiques techniques et savoir vers qui s'orienter pour l'arbitrage. QUI VOUS ÊTES ? * Vous disposez d'une première expérience dans le bâtiment : en tant que projeteur synthèse technique, CVC/Plomberie/DSF ou Électricité ou encore Structure. * Vous maîtrisez les logiciels Autodesk AutoCAD, REVIT et Navisworks. * Outre vos compétences techniques, vous disposez d'une curiosité professionnelle et d'un véritable attrait pour la synthèse et le bâtiment qui vous permettent de développer votre expertise technique et votre esprit critique. * De nature proactive, vous avez une ouverture et une vivacité d'esprit afin d'enrichir votre perception architecturale des projets. * Enfin, Autonome et méthodique, vous appréciez travailler en équipe et vous possédez un bon relationnel. LES PLUS DU POSTE ! * Contribuer à des projets ambitieux et engagés, sur les enjeux de santé et d'environnement qui nous sont chers * Grandir au quotidien, au contact de nos équipes pluridisciplinaires, de nos experts, et des travaux de recherche de notre Fondation * Un accompagnement et des opportunités (formations, mobilité, évolutions) qui permettent de se projeter sur le long terme au sein d'AIA *  De nombreux moments internes de convivialité et de partage, dans des agences agréables à vivre * Des avantages : investissez dans l'entreprise dès votre 1ère année, charte télétravail, forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo, carte Swile NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT :  1. Rendez-vous téléphonique RH sur le contenu global de votre parcours et nos attentes respectives. Présentation du groupe et quelques conseils pour réussir les entretiens qui suivront. 2. Rencontre avec le responsable service synthèse, qui vous exposera vos missions. Ce premier rendez-vous permettra de présenter plus en profondeur vos savoir-faire, vos "aimer-faire" et vos softskills 3. Une deuxième rencontre sera à prévoir avec le responsable service synthèse, accompagné du directeur des études. Ils vous challengeront sur vos motivations pour nous rejoindre et votre projet de carrière. Ils valideront également l'adéquation de votre profil avec notre culture et notre éthique de travail 4. Mise au point finale de votre package d'embauche et proposition de contrat de travail avec votre responsable RH