Vivez une Aventure Humaine à fort impact : intégrer l'équipe AEA ! Nous recherchons un Agent de veille et de prévention F/H, contrat en CDI à temps plein à pourvoir de suite, pour rejoindre notre établissement Pôle Hébergement migrants dispositif semi-collectif situé à Metz. Le Pôle Hébergement Migrants de l'Association Est Accompagnement (AEA) est composé de 9 établissements différents, offrant 1 700 places d'hébergement. Ces places sont réparties entre des hébergements d'urgence collectifs et des logements diffus sur l'ensemble du département, de Metz à Sarreguemines. Notre équipe pluridisciplinaire de 70 professionnels comprend des travailleurs sociaux, des psychologues, des conseillers en insertion professionnelle (CIP), des infirmiers, des gestionnaires locatifs et du personnel administratif. Nous assurons un suivi global pour les ménages accompagnés, que ce soit en Centre d'Accueil et d'Évaluation des Situations (CAES), en Hébergement d'Urgence (HU), en Intermédiation Locative (IML), sur les places dédiées aux violences conjugales pour les femmes sans droit ni titre, ou encore en Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA). Nos missions principales incluent l'accueil, l'hébergement, l'ouverture et le maintien des droits, la scolarisation des enfants et l'insertion socio-professionnelle. Plongez dans l'action au quotidien : · Assurez une présence constante, effectuez des rondes et un contrôle des accès au sein des établissements, · Soyez attentif et à l'écoute des usagers pour répondre à leurs besoins et préoccupations, · Rendre compte du fonctionnement et des mouvements observés durant votre poste, en envoyant des rapports par mail à l'équipe de jour et vos collègues de nuit, · Veillez à la protection, au bien-être et à la tranquillité des usagers à tout moment, · Gérez les situations d'urgence, de crise ou de conflit, et sollicitez les services de police ou d'urgence si nécessaire, · Contactez le cadre de permanence en fonction de la gravité des situations et assurez la préparation du petit-déjeuner des résidents, · Effectuez un compte-rendu détaillé de vos activités via un outil dédié pour un suivi rigoureux. Vous êtes le maillon essentiel de notre équipe si : · Vous avez suivi des formations spécifiques telles que le SSIAP ou équivalent, une formation en lien avec la sécurité, ainsi qu'une formation en gestion des conflits et en premiers secours, · Vous êtes autonome et capable de travailler en équipe, avec une bonne capacité à analyser les situations et à prendre des décisions rapides et appropriées, · Vous savez rester calme et maîtriser votre comportement dans des situations stressantes ou à risque, · Vous êtes familiarisé avec les règles de sécurité incendie et de secourisme, et vous êtes prêt à intervenir en cas de besoin, · Vous êtes flexible concernant les horaires (soirées, nuits, week-ends) et à l'aise avec le contact direct avec les usagers, que ce soit en station debout ou en travail isolé, · Vous êtes à l'aise avec le contact direct avec les usagers et les exigences du métier (station debout, travail en équipe ou isolé). Informations complémentaires · Horaires de week-end de manière régulière, · Permis B valide, · Rémunération selon Accords Collectifs de travail dans les CHRS (NEXEM), reprise d'ancienneté possible, · Indemnité Ségur de 238 € brut mensuel, · Explorez des formations novatrices telles que la santé mentale, la gestion de l'agressivité, les addictions et les médiations animales. · Autres avantages : o Prime annuelle de Partage de la Valeur, o 9 jours de congés supplémentaires annuel o Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur, o Prise en charge partielle de votre abonnement au transport en commun à hauteur de 50%, o CSE avec des offres attractives (billetterie, chèques vacances, carte cadeau). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿766,92€ à 2¿952,86€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 14/03/2025