Apprenti.e Assistant.e Marketing & Communication Mission : Rattaché.e à l’équipe marketing & communication, vous contribuerez à la production de contenus digitaux (vidéos, visuels, supports web) destinés aux différents supports de communication de l’entreprise : site web, réseaux sociaux, webinaires et publications. Activités principales Création et contenus visuels et vidéos : - Conception de visuels et vidéos attractifs pour les différents supports de communication de l’entreprise: site web, réseaux sociaux (LinkedIn), supports digitaux et print - Tournage et montage vidéo : rédaction des scripts, captation, sélection des rushs, montage, habillage graphique (titres, sous-titres, animations), production finale - Prises de vue photo, traitement et classement d’images Contribution aux actions digitales (site web, webinaires, réseaux sociaux) : - Site web : rédaction, intégration et mise à jour de contenus (pages, actualités, articles), mise en ligne de visuels, vidéos et documents, participation à l’optimisation des contenus digitaux - Réseaux sociaux : rédaction de publications attractives (notamment sur LinkedIn), adaptation et diffusion de contenus (visuels, vidéos, actualités), suivi des indicateurs - Participation à l’organisation et à la communication des webinaires: création d’emailings et de contenus, gestion des invitations et des participants, paramétrage dans l’outil, suivi des performances, remontée des indicateurs dans le CRM et enquêtes de satisfaction Appui aux activités du centre de documentation : - Participation à la gestion du centre de documentation: classement, mise à jour et valorisation des ressources documentaires (ouvrages, revues, normes) - Contribution aux activités de veille sectorielle : suivi et diffusion de la veille, réalisation de la revue de presse, bulletinage des revues spécialisées - Gestion et diffusion des ressources documentaires : catalogage des ouvrages dans la base de données, envoi des commandes d’articles et d’ouvrages aux clients, diffusion interne du magazine CTC Contribution aux actions du service : - Réalisation et mises à jour de supports de communication - Appui ponctuel aux événements du service - Suivi des stocksVous préparez une formation de niveau Master (Bac +4/5) en communication, marketing digital, graphisme ou domaine équivalent au sein d’une école de commerce, spécialisée ou d’une université. Vous souhaitez développer vos compétences sur 2 piliers : - en création de contenus visuels et digitaux et avez une appétence pour la production vidéo, la création graphique et les réseaux sociaux. - En rédactionnel et opérationnel au sein d’un service marketing & communication afin d’avoir une expertise plus transversale. Créatif(ve), organisé(e) et impliqué(e), vous appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition dans la création de contenus de communication. Cette alternance offre une véritable intégration comme force vive du service, nous porterons notre attention sur un(e) candidat(e) dynamique et agile. Compétences techniques - Bonne connaissance des codes éditoriaux et appétence pour le web et les réseaux sociaux, notamment LinkedIn - Maîtrise de Canva pour la création de supports digitaux - Bases en captation vidéo et prise de vue (tournage, cadrage, prise de son) - Connaissances des logiciels de PAO et de montage vidéo - Compétences rédactionnelles et bon niveau de français écrit - L’anglais est un plus Qualités attendues - Implication et exigence dans la qualité du travail - Créativité et force de proposition dans la réalisation de contenus - Bon relationnel et goût du travail en équipe - Sens de l’organisation et autonomie - Capacité d’analyse et compréhension des enjeux de communication - Curiosité et capacité d’adaptation Avantages - Conditions • Contrat d’apprentissage à pourvoir à partir de septembre 2026, basé à Gerland (Lyon 7) • Rémunération selon barème des contrats d’apprentissage en vigueur CTC s'engage au quotidien en matière de dialogue social avec ses représentants du personnel. A ce titre, vous bénéficierez des éléments suivants en intégrant CTC :  • Un temps de travail sur 35 heures hebdomadaires • Un temps de travail flexible • Une prime de fin d’année équivalente à un mois de salaire pour une année complète • Des titres restaurants • Un remboursement de l’abonnement transport à hauteur de 75% • Un engagement pour les mobilités douces avec le forfait mobilité durable et l'abonnement Vélov pris en charge par CTC • Un schéma d’intéressement avantageux incluant un abondement de l’entreprise • La présence d'un CSE actif : chèques vacances, activités, bon cadeau pour Noël... Et plus encore !