Technicien ou Ingénieur Conception Electrique H/F 38 - GRENOBLE
Offre n° 3160805
Technicien ou Ingénieur Conception Electrique H/F
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Publié le 06 mars 2025
POSTE : Technicien ou Ingénieur Conception Electrique H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de sa prestation d'expertise technique chez son client, nous recherchons pour notre client un Technicien ou Ingénieur Conception Electrique pour compléter leurs équipes. Vos principales missions sont les suivantes : * Étude du cahier des charges : analyse des besoins clients pour la conception des tableaux électriques BT; * Conception électrique : réalisation des schémas électriques de A à Z, incluant les bilans de puissance et les interconnexions entre tableaux; * Réalisation des livrables : élaboration des schémas, nomenclatures et documents techniques associés; * Fabrication et tests : suivi de la fabrication des tableaux électriques par les sous-traitants et rédaction des rapports de tests d'acceptation en usine; * Support aux tests : participation et support lors des tests de qualification et de validation chez les sous-traitants; * Collaborations internes : travail en étroite relation avec le designer mécanique pour l'implantation des composants électriques. PROFIL : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 ou ingénieur spécialisé en électricité, électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans des fonctions similaires. Une expérience dans la conception de tableaux électriques BT (basse tension) et du secteur du nucléaire seraient fortement souhaitées; Connaissances et compétences requises pour ce poste : * Vous maitrisez AutoCAD pour la création des schémas électriques; * Connaissances approfondies en bilans de puissance et interconnexion de tableaux; * Capacité à rédiger des rapports FAT et à suivre la production chez des sous-traitants; * Anglais technique exigé pour la rédaction des rapports et échanges professionnels. Il s'agit d'un poste en CDI, basé proche de Grenoble (38). Rémunération à définir selon profil.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
DEMETER
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