Responsable Administratif et Financier Raf Secteur BTP H/F 67 - Bischoffsheim
Offre n° 3197149
Responsable Administratif et Financier Raf Secteur BTP H/F
67 - Bischoffsheim - Localiser avec Mappy
Publié le 29 mai 2026
POSTE : Responsable Administratif et Financier Raf Secteur BTP H/F DESCRIPTION : Vous avez déjà occupé un rôle transverse en finance et gestion dans le secteur du BTP ? Vous souhaitez aujourd'hui évoluer sur un poste stratégique au coeur des décisions de l'entreprise ? Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client, un Responsable administratif et financier (RAF) (H/F) en CDI Véritable bras droit de la Direction, vous prenez en charge l'ensemble de la gestion financière et administrative de la structure, avec une vision globale de la performance. Vous intervenez sur des sujets variés, allant de la comptabilité jusqu'au pilotage stratégique. Pilotage financier - Superviser la comptabilité générale et analytique - Garantir la fiabilité des clôtures et des états financiers - Suivre la trésorerie et anticiper les besoins de financement - Gérer les obligations fiscales (TVA, déclarations, etc.) Contrôle de gestion - Élaborer les budgets prévisionnels - Analyser les écarts et proposer des actions correctives - Mettre en place des outils de suivi et des indicateurs de performance Organisation & gestion administrative - Encadrer les équipes administratives et financières - Piloter les services généraux et optimiser les coûts de fonctionnement - Suivre les immobilisations, les contrats de financement et les équipements Coordination & projets ? - Être l'interlocuteur des partenaires externes (experts-comptables, CAC, auditeurs) - Participer à des projets structurants, notamment le déploiement ou l'évolution d'un ERP - Accompagner la Direction dans ses prises de décision ? - Formation en finance, comptabilité ou gestion (BTS, DSCG ou équivalent) - Expérience solide sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur du BTP - Bonne maîtrise des enjeux financiers et opérationnels d'une PME - Compétences avérées en management d'équipe - À l'aise avec les outils informatiques et les systèmes de gestion Vous êtes reconnu pour votre fiabilité, votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre capacité d'analyse. Ce que propose notre client - CDI ? statut cadre - Poste à responsabilités avec forte dimension stratégique - Environnement dynamique et en développement - Rémunération attractive selon expérience Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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