MEDECIN DU TRAVAIL (F/H) (H/F) 95 - Mareil-en-France
Offre n° 3201074
MEDECIN DU TRAVAIL (F/H) (H/F)
95 - Mareil-en-France - Localiser avec Mappy
Publié le 02 octobre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client, un service de prévention en santé au travail dédié au BTP et Travaux publics, à taille humaine situé sur Rennes, un médecin du travail F/H ou un médecin souhaitant se former en médecine du travail. Implanté dans des locaux récents et spacieux, le service rayonne sur tout le département sur 4 sites, et se compose d'une équipe de 10 médecins du travail, et d'une équipe complète pluridisciplinaire (IDE, ASST, IPRP, Ergonome, Toxicologue).Rattaché au directeur du service, vous prendrez en charge les salariés de votre secteur, et travaillerez en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire. Vos principales missions seront de : - Prendre en charge le suivi des salariés, - Assurer le suivi médical réglementaire des salariés - Assurer des liens étroits avec les adhérents et développer l'expertise médicale Logiciel : Medetram Équipe à taille humaine Poste CDI temps plein, Temps partiel possible Vous êtes Médecin h-f titulaire d'une spécialisation en médecine du travail (CES, DES), ou titulaire d'une autorisation d'exercice de la médecine du travail ou bien médecin collaborateur F/H avec un projet de formation en médecine du travail. Vous êtes inscrit (e) ou inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France Intéressé(e) ? N'attendez plus ! Contactez-moi ! Ophélie LE GARS T: 32
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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