Technicien de maintenance éolien H/F 29 - Morlaix
Offre n° 3208872
Technicien de maintenance éolien H/F
29 - Morlaix - Localiser avec Mappy
Publié le 03 octobre 2025
Rattaché.e au Chef d'Equipe Maintenance, tes missions, si toutefois tu les acceptes seront les suivantes : Réaliser les opérations de maintenance préventive et curatives des éoliennes. Participe à la gestion des outils nécessaires à la maintenance et au suivi du stock Contribue à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance Peut participer aux opérations de remplacement des composants principaux Participe à la rédaction des modes opératoires et les analyses de risque des opérations de maintenance Utilisation active des outils en place (GMAO, SMARTRédaction des comptes rendus d'interventions / check list de maintenance Ton profil : De formation en électrotechnique ou maintenance industrielle, une expérience dans le domaine de l'éolien est appréciée. Des compétences en électro - mécano sont nécessaires pour ce poste. Pragmatique et avec un esprit d'équipe, dynamique et organisMaîtrise de base du pack office. Anglais technique. Permis B demandé. Des déplacements sont à prévoir sur sites, 1/3 du temps de travail, majoritairement autour de St Quentin mais également sur d'autres régions. Prévoir astreintes 1 week-end par mois Tu hésites encore ? Même si tu ne coches pas toutes les cases, ta motivation peut faire la différence. Je crois en ton potentiel et je suis là pour t'accompagner dans ta démarche pour ta candidature.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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