POSTE : Ingénieur Systèmes Linux H/F DESCRIPTION : Nos activités : - Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers - Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support - Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA Nos chiffres clefs : - 250 collaborateurs - 15 managers techniques - 5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse ! - 2 labellisations annuelles: Happy At Work & Tech At Work MISSIONS : Chez l'un de nos clients grands comptes, vos missions seront les suivantes : - Revoir le déploiement (script) Ansible du produit afin de pouvoir gérer plusieurs profils de déploiement ; - Faire évoluer la possibilité de personnaliser le poste en autorisant le déploiement d'applicatifs spécifiques ; - Participer à mise en place d'une navigation Web sécurisée ; - Gérer le MCO et le MCS du poste (mise à jour de l'OS, règles de durcissement) - Renforcer la supervision du parc (mise en place de télémétrie) - Participer au déploiement des postes de travail. - Environnement technique : Linux, RedHat, TomCat; AIX, Ubuntu, Ansible VOUS : - Diplômé d'un Bac +5, vous avez eu une expérience d'au moins 3 ans sur un poste d'Ingénieur Système Linux. - Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir chez des clients grands comptes. - Compétences techniques attendues : - Expertise du système d'exploitation Linux - Maîtrise des règles de durcissement de l'OS Linux (ex : bonnes pratiques ANSSI, CIS\_Benchmark) - Connaissance des clients IPSEC (Strongswan) - Bonnes connaissances dans les solutions de Bastion (Wallix, teleport, ) - Maîtrise de la solution Ansible Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap. LOCALISATION : Rennes PACKAGE: - 38 - 41 K€ bruts /an - Carte Edenred (11.50 € / j travaillé) - Chèques vacances (ANCV) - Prime de participation - Prime de cooptation de 1200 € bruts - Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté - Plateforme d'e-learning CHOISIR AIS, C'EST : Travailler dans une entreprise où les collaborateurs sont heureux ! Pour preuve, 86.2% d'entre eux recommandent AIS. Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications. Profiter d'évènements conviviaux tout au long de l'année ! Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien ! PROCESS DE RECRUTEMENT : 1 entretien RH, 1 entretien technique. On en discute ? PROFIL :