POSTE : Gestionnaire Paie Administration du Personnel H/F DESCRIPTION : Manpower TOULON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur naval, un Gestionnaire paie Administration du Personnel (H/F) Rattaché(e) à l'équipe Paie & Administration du Personnel, vous prenez en charge un portefeuille d'environ 300 collaborateurs. À ce titre, vous garantissez la fiabilité des paies tout en assurant un accompagnement RH de proximité auprès des salariés et des managers. Gestion de la paie - Collecter, saisir et vérifier les éléments variables de paie - Produire les bulletins de salaire dans le respect des règles internes - Appliquer les accords en vigueur, notamment liés au temps de travail - Contrôler et fiabiliser l'ensemble du processus paie Administration du personnel - Réaliser les DPAE - Rédiger les contrats de travail et avenants - Assurer le suivi administratif des salariés tout au long de leur parcours - Gérer les sorties (documents de fin de contrat, soldes de tout compte, indemnités?) - Suivre les absences, congés, arrêts maladie et autres éléments impactant la paie Relation collaborateurs & coordination - Répondre aux demandes des salariés avec réactivité et fiabilité - Garantir un service RH de qualité et personnalisé - Travailler en lien avec les équipes RH multisites - Assurer les relations avec les organismes sociaux (CPAM, mutuelle, prévoyance?) Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 en paie ou ressources humaines, vous justifiez : - D'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire - D'une maîtrise des outils informatiques et logiciels de paie Vos atouts : - Rigueur et sens de l'organisation - Autonomie dans la gestion de votre portefeuille - Excellent relationnel et sens du service - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation - Proactivité face aux situations complexes Vous savez évoluer dans un environnement structuré, exigeant et à forts enjeux. Conditions - Horaires : du lundi au vendredi, amplitude 8h00 ? 18h00 - Temps de travail : 37h30 / semaine avec RTT Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 3 mois renouvelable PROFIL :