Descriptif du poste: Sous la responsabilité de la directeur d'établissement et en tant que membre de l'équipe de cadres, vous participez au déploiement du projet d'établissement. A ce titre, vous assurez la mise en oeuvre du projet de service, de la gestion, de l'animation et de la coordination de l'équipe sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité de l'accueil et des réponses apportées aux usagers. Vous vous assurez de l'adéquation des réponses développées par l'établissement/le dispositif et service de l'association. Vous contribuez à la réflexion sur les évolutions du/des dispositif(s) et assurer leur mise en oeuvre. Vous garantissez la sécurité des personnels, des personnes accueillies et des biens sous votre responsabilité. Vous mettez en place avec la Direction un travail de partenariat institutionnel, afin d'ancrer le service sur le territoire. Vous contribuez à l'ouverture sur l'extérieur du service et développez le travail en réseau. Vous exercez les pouvoirs et attributions du Directeur/Dir.adjoint par délégation lorsque celui-ci/celle-ci est absent/e. ·        Assurer la mise en oeuvre du projet de service ·        Assurer la qualité de la prise en charge par la mise en oeuvre des outils de la loi 2002 et de la démarche qualité ·        Assurer l'évaluation du projet de service et notamment des actions éducatives et des activités de soirée, du mercredi après-midi et du week-end. ·        S'assurer de la bonne utilisation des outils et logiciels Groupe (Ageval, Nemo, Ehpsos, etc...) ·        S'assurer de l'organisation des relations avec les représentants légaux des jeunes accueillis ·        S'assurer de la transmission de l'information aux usagers sur leurs droits fondamentaux, les voies de recours à leur disposition et leur remettre à ce titre toutes les informations ou documents relatifs à leur prise en charge ·        S'assurer de la bonne préparation des camps ·        S'assurer du respect des règles relatives au secret professionnel ·        Participer à la réalisation du nombre de journées prévues dans le contrat d'activité ·        Participer au repérage des besoins d'intervention sur le territoire et aux opportunités de développement ·        S'assurer de la qualité et de la validation des écrits des professionnels avant envoi aux autorités concernée Profil recherché: Expérience confirmée auprès du public mineurs délinquants multirécidivistes Expérience confirmée en Internat et plus précisément en CER/CEF Connaissance de l'environnement de la Protection Judicaire de la Jeunesse (PJJ) et CJPM Connaissance de la réglementation et des procédure institutionnels (procédure en cas de maltraitance, d'alertes..) Maitrise de la gestion/méthodologie de projet Sens des responsabilités Capacité d'adaptation face aux urgences, aux différentes problématiques et interlocuteurs Capacité à aider les professionnels à prendre de la distance Leadership