Description : L’ASH travaille en étroite collaboration avec les infirmiers, les aides-soignants, les médecins de l’unité ainsi que les autres acteurs de soins du service. L’ASH a des contacts avec l’ensemble des services du Centre Hospitalier de Pont-à-Mousson. Pour la bonne tenue de son poste, l’ASH doit posséder des savoirs théoriques et pratiques par le biais de connaissances générales et détaillées en corrélation avec les activités et maitriser les outils et les méthodes relatives à son domaine de compétences. ▪ ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES : - nettoyer et entretenir les locaux en maitrisant les méthodes de balayage humide, de lavage de sol et lavage mécanique, -  entretenir quotidiennement l’environnement du patient (chambre et salle d’eau), - accueillir le patient et son entourage, - collecter les données et les informations spécifiques à son domaine d’activité et transmettre ses observations par écrit et oral, - participer au bio- nettoyage des locaux et du matériel, - participer à la restauration (aide à la distribution des repas, vaisselle,…), - participer à la commande, à la réception, au déconditionnement et au rangement des livraisons, - participer à la gestion des entrées, des sorties et des décès. * CONNAISSANCES : - connaître les informations liées aux pathologies du service, - utiliser les outils de planification du service pour organiser sa propre activité, - renseigner les documents de traçabilité en utilisant un vocabulaire professionnel pour maintenir la continuité des soins, - connaître les principes d’ergonomie, la technique des gestes, des postures et de manutention, - connaître les procédures et les protocoles tout en sachant les appliquer, - respecter le règlement intérieur de l’établissement et les règles de déontologie, - encadrer les nouveaux professionnels en leur transmettant un savoir-faire issu des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, - connaitre l’emplacement du chariot d’urgence et le numéro d’urgence vitale interne. Profil recherché : * CONNAISSANCES : - connaître les informations liées aux pathologies du service, - utiliser les outils de planification du service pour organiser sa propre activité, - renseigner les documents de traçabilité en utilisant un vocabulaire professionnel pour maintenir la continuité des soins, - connaître les principes d’ergonomie, la technique des gestes, des postures et de manutention, - connaître les procédures et les protocoles tout en sachant les appliquer, - respecter le règlement intérieur de l’établissement et les règles de déontologie, - encadrer les nouveaux professionnels en leur transmettant un savoir-faire issu des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, - connaitre l’emplacement du chariot d’urgence et le numéro d’urgence vitale interne. Différents horaires en fonction du poste : 12h : 7h30-19h30 / 6h (exceptionnellement) 7h30-13h30 Travail les samedis dimanches et jours fériés