POSTE : Actuaire Vie Confirmé H/F DESCRIPTION : Vous intégrez un environnement dynamique offrant de nombreuses perspectives d'évolution. Au sein de la Direction Technique Produits Epargne Retraite, le collaborateur intègrera le service Technique et Pilotage Epargne Retraite, composé actuellement de 6 collaborateurs (3 actuaires et 3 statisticiens/data scientist). Ce service est structuré autour de trois missions : - Garantir la pérennité et les standards de création de valeur des activités Epargne et Retraite, à travers l'évaluation de la rentabilité des produits, des garanties et du dispositif de rémunération des apporteurs (agents, courtiers et direct), - Suivre l'activité à travers des reportings récurrents ou spécifiques ou des études actuarielles et statistiques, - Assurer le suivi et contribuer au pilotage des taux de participation aux bénéfices de l'ensemble des produits d'Epargne et de Retraite d'Abeille Assurances. Quels seront vos futurs challenges? - Réalisation du suivi des offres bonus et des fonds en euros Abeille Vie : participation à la détermination des taux de PB et au process dans son intégralité, détermination et suivi de la consommation des enveloppes de bonus, suivi des taux réglementaires, etc. - Communication des résultats : présentation des travaux à l'équipe ainsi qu'aux interlocuteurs métier (non techniques). - Travail en collaboration avec les autres membres de l'équipe ainsi qu'avec les interlocuteurs d'autres directions : services juridiques, comptable, modèle et également avec la direction du pilotage. Etes-vous la personne qui saura relever ce challenge ? - Formation supérieure Master 2 ou Ecole d'Ingénieur, en Statistique ou en Actuariat. - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en actuariat Vie - Traitement des bases de données (extractions) : langage SAS ou SQL - Forte appétence pour les sujets techniques produits vie - Bonne capacité à préparer la restitution de ses travaux aux décisionnaires de l'entreprise - Doté(e) d'une aisance relationnelle et rédactionnelle, vous avez une appétence pour le travail en équipe. - Excellent esprit d'analyse et de synthèse, tenace, entreprenant et facilitateur avec de bonnes capacités de vulgarisation. Ce que nous avons à vous proposer? - Une rémunération globale, composée: - D'une part fixe, - D'une part variable: Individuelle, et collective, via l'Epargne salariale (Participation / intéressement), - Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d'Epargne Retraite Entreprise) - Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d'intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, un aide à l'équipement et une indemnité internet mensuel. - Une mutuelle interentreprise avantageuse. - Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces. - 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein. - Un CSE avec des offres et services attractifs. - Des offres de produits d'assurance et un accompagnement personnalisé, - Un environnement de travail chaleureux et convivial et verdoyant, 100% en flex-office, facilement accessible en transport PROFIL :