POSTE : Chef de Projet Amélioration Continue & Digitalisation H/F DESCRIPTION : En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues. Pas encore convaincu(e) ? Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux ! Devenez notre prochain(e) Chef(fe) de Projet Amélioration continue et Digitalisation ! Les missions que nous vous proposons : Au sein de l'équipe d'amélioration continue, vous piloterez différents projets au service des différents métiers de l'entreprise. Les projets portent principalement autour de l'amélioration des process internes notamment via le digital. Pour cela, vous participerez à la phase de préparation des projets d'amélioration continue : - Animer des ateliers internes avec les métiers pour définir les besoins. - Estimer les coûts et bénéfices attendus des projets. - Définir le périmètre de la solution et élaborer le cahier des charges - Etablir un planning prévisionnel et organiser et structurer l'équipe projet - Appliquer la culture Lean : appliquer la méthode DMAIC, identifier les quick win, méthode 5S En tant que pilote et animateur des projets : - S'assurer que le projet avance en conformité avec le calendrier établi et des demandes du comité de pilotage. - Remonter les risques du projet - Réaliser des reporting de l'avancement du projet et supports pour le comité. - Réaliser les tests de contrôle de la solution mise en place (appelés recettes si la solution est un outil digital) Pour la mise en oeuvre et livraison des solutions élaborées - Définir la méthode de déploiement la plus adaptée (Pilote, key users). - Élaborer l'outil pédagogique (supports, guides, process) et animer / participer aux formations. - Mesurer l'amélioration réelle au travers de tableau de bord d'indicateurs opérationnels et financiers. En tant que Support Post implémentation (période courte) : - S'assurer du respect des process délivrés - Répondre aux demandes d'assistance des utilisateurs. - Analyser et planifier les demandes d'amélioration. Votre Profil : Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C'est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera : - Avec un bon sens de l'organisation - Avec un bon équilibre entre : - Prise de hauteur pour un suivi global du projet avec identification des risques - Précision et rigueur pour aboutir à une solution 100% adaptée au besoin - Avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse - Dynamique, motivé(e) et persévérant(e) - Avec un réel intérêt pour les projets innovants Vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnus pour votre aisance relationnelle ce qui vous permet de travailler efficacement avec une diversité d'interlocuteurs. Dans votre bagage, on aimerait trouver : - Une formation supérieure en gestion de projet (Type Master, école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent), et justifiez d'une expérience réussie de plus de 2 ans dans la gestion de projets. - Des compétences/connaissances acquises lors de formations ou expériences professionnelles sur le monde du digital et sur la culture Lean. Vos avantages : Chez MCI, nous avons à coeur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d'intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l'entreprise. Chaque mois, vous recevrez des tickets restaurants, d'une valeur de 10.5€ (en fonction des jours travaillés). L'entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle. Et les primes dans tout ça ? Vous pourrez bénéficier de prime d'ancienneté, exceptionnelles, d'intéressement et de participation, et d'un 13ème mois. En tant qu'entité d'Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d'épargne de l'entreprise (200% de votre montant initial chaque année !). Pour participer à un meilleur équilibre vie pro-perso, nous vous proposons 2 jours de télétravail par semaine (au bout de 6 mois d'ancienneté). C'est ça GRANDIR ENSEMBLE ! En savoir plus sur EQUANS France : Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l'aventure EQUAN