Description: Vous rejoignez l'équipe et prenez en main l'animation et le développement du collectif des Brigades Extraordinaires. Le poste est transverse, rythmé, et fait pour quelqu'un qui aime aller vers les autres et faire bouger les choses. Concrètement, vous : ·Identifiez et contactez de nouveaux restaurants susceptibles de rejoindre le collectif ·Animez la communauté existante : webinaires, séminaires, échanges réguliers ·Accompagnez les membres dans le développement de leurs pratiques et la viabilité économique de leurs projets ·Produisez des contenus utiles au réseau (guides, bilans, supports de communication) ·Participez aux temps forts de l'association (Courir pour l'inclusion, la SEEPH, DuoDay) et assurez ponctuellement une représentation externe ·Contribuez plus globalement à la vie de l’association : vous n’hésitez pas à « mettre la main à la patte » sur des sujets quotidiens annexes. Exigences: Le parcours importe moins que le tempérament. Ce qui compte vraiment : ·Un excellent relationnel ·De la proactivité ·Une capacité à comprendre les enjeux économiques des structures accompagnées ·Une connaissance du milieu de la restauration ou de l'entrepreneuriat est un vrai plus ·Zéro expérience requise en matière de handicap : en revanche, les valeurs d'inclusion, vous y croyez, et ça se sent Avantages: ·Un projet à fort impact, porté par une équipe engagée et soudée ·Des missions variées, du concret, pas de routine ·Un poste évolutif avec le développement du collectif Parce que l’engagement compte autant que le statut, l’association est également ouverte à des candidats expérimentés souhaitant rejoindre l’aventure sous un format freelance, avec une volonté de s’inscrire dans la durée.