EN BREF : Gestionnaire Locatif H/F – CDI – Rennes (35) – A partir de 26K€ brut annuel sur 13 mois – Gestion locative, Relation clients, Immobilier, Administration Le cabinet Adsearch recrute pour l'un de ses clients, un acteur reconnu dans la gestion de résidences de services à l'échelle nationale. Dans le cadre du développement de son activité, notre client renforce son équipe de gestion locative au sein de son siège lyonnais et recherche un Gestionnaire Locatif H/F. VOS PRINCIPALES MISSIONS : Rattaché(e) à une équipe de gestionnaires expérimentés et en lien étroit avec les responsables de résidences, vous intervenez sur un portefeuille de biens et assurez un accompagnement de qualité auprès des locataires et propriétaires. À ce titre, vous : * Assurez la gestion administrative des locations : étude des dossiers, rédaction des baux, suivi des départs et restitution des dépôts de garantie. * Gérez la relation quotidienne avec les locataires et propriétaires par téléphone et par mail. * Suivez le quittancement, les encaissements et participez au traitement des situations d'impayés. * Coordonnez les interventions techniques : gestion des travaux, suivi des devis et relations avec les prestataires. * Prenez en charge les sinistres et veillez à leur bonne résolution dans le respect des délais. VOTRE PROFIL : Issu(e) d'une formation dans l'immobilier, l'administration de biens ou la gestion, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour : * Votre sens du service et de la satisfaction client ; * Votre rigueur et votre capacité d'organisation ; * Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe ; * Votre réactivité dans la gestion des dossiers ; * Votre capacité à gérer plusieurs sujets simultanément avec méthode. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT : * Rémunération à partir de 26K€ brut annuel sur 13 mois selon profil ; * Titres-restaurant pris en charge à 60 % ; * Environnement de travail moderne et agréable ; * Équipe dynamique, bienveillante et collaborative ; * Perspectives d'évolution au sein d'un groupe en croissance ; * Travail du lundi au vendredi ; * Moments de convivialité et qualité de vie au travail. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1. Un entretien avec notre consultant Hugo, spécialiste des recrutements en immobilier. 1. Un entretien avec votre futur N+1 pour approfondir vos motivations et votre projet. Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau de Nantes. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !