Kanopé RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'IT, reconnu pour notre approche sur-mesure auprès des éditeurs, intégrateurs et entreprises utilisatrices. Notre mission ? Trouver les meilleurs talents IT et accompagner nos clients dans leur croissance, avec une touche humaine et un fort engagement. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) et curieux(se) pour nous accompagner dans le sourcing de talents et la communication RH. Ce stage se fera sur une période de 4 à 6 mois. Tes futures missions : Sourcing & chasse de talents IT - Rechercher des profils sur LinkedIn Recruiter, CVthèques... ; - Contacter et qualifier les candidats par mail et téléphone ; - Rédiger des synthèses de qualification pour faciliter le processus de recrutement. Communication & Marque Employeur - Rédiger des posts LinkedIn attractifs pour attirer talents et clients ; - Rédiger des articles RH et/ou IT sur les tendances du marché. Suivi et analyse - Assurer un reporting des actions et proposer des améliorations ; - Participer à la veille RH et IT pour optimiser le sourcing. Tu pourras prétendre au titre de candidat(e) idéal(e) si tu te définis de la manière suivante : - Bac +3 minimum en RH ou Psycho ; - Curiosité et intérêt pour le recrutement et l'IT ; - Attrait pour la communication ; - Aisance relationnelle et rédactionnelle ; - Autonomie, rigueur et réactivité ; Une première expérience en sourcing serait un plus. - Une immersion complète dans le monde du recrutement et du digital ; - Un environnement flexible : télétravail possible ; - Un rôle clé dans notre développement ; - Une montée en compétences rapide sur les meilleures techniques de sourcing et de communication