POSTE : Animateur Ehs H/F DESCRIPTION : Pourquoi a-t-on besoin de vous ? En qualité d'Animateur(trice) EHS, vous serez rattaché(e) au Responsable EHS et aurez pour missions principales de : Porter sur le terrain la politique EHS de l'entreprise, Sensibiliser les salariés, mettre en oeuvre les projets et se charger de leur reporting, Veiller à l'ordre et à la propreté de l'ensemble des zones logistiques (5S). VOTRE QUOTIDIEN : SENSIBILISATION ET ANIMATION : Sensibiliser les collaborateurs et visiteurs sur les écarts relevés immédiatement (conditions dangereuses, consommation énergétique (eau, électricité, carburation,), bonnes pratiques à appliquer), Contrôler et réaliser des audits (incendie, sécurité, caractérisation du tri, racks, sprinklage), Faire des tours de sécurité quotidien (conditions dangereuses, présence terrain (aide aux problématiques du quotidien, support aux équipes), Gérer les stocks (EPI, les consommables de sécurité) et leur mise à disposition. SUIVI RÉGLEMENTAIRE : Gérer les Vérifications Générales Périodiques : planification, organisation des interventions et mise en conformité, Compléter les registres réglementaires (sécurité, déchets, ), Rendre compte des dysfonctionnements éventuels rencontrés (non-respect des procédures, anomalies de process,). Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Niveau d'étude : Bac +2 à Bac +5 dans la sécurité et l'environnement Qualités : force de proposition, rigoureux(se), autonome, bon communiquant(e), vigilant(e) et impartial(e) dans vos observations Logiciels : à l'aise avec les outils informatiques, maitrise du Pack Office Horaire de travail : 10h00-18h06 (38h par semaine / 18 jours RTT) Prêt(e) à relever le défi ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus ! Notre poste est à pourvoir en CDI sur notre plateforme logistique basée à Brie-Comte-Robert (77). Pour être sûr de ne rien oublier Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines ; Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe ; Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits ; Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Postulez dès maintenant ! On vous en dit plus sur nous POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation. Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d'aménagement. Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable. Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable. En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays. Découvrez POINT.P en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=NboMqmTHk68 Notes légales Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l'inclusion des personnes en situation de handicap. Vos avantages en nous rejoignant Plan d'Epargne Groupe Participation et/ou intéressement Mutuelle santé et Prévoyance Comité d'entreprise (CSE) Contribution au titre de transport Tickets restaurant Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap Journées de solidarité associatives Tarifs préférentiels sur les produits vendus par notre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur) Une équipe prête à vous accueillir Vous rejoindrez l'équipe de Lilian, notre Responsable EHS, dans une ambiance conviviale et soudée où la collaboration et la passion du métier sont au rendez-vous. 33000.0 - 35640.0 EUR / Year PROFIL :