POSTE : Assistant Commercial H/F DESCRIPTION : L'assistant(e) commercial(e) fait partie intégrante de l'Equipe Commerciale et dépend opérationnellement du Responsable Technico-commercial via les délégués Technico-commerciaux. Missions : -S'informer de la vie du secteur : accords, résiliations, litiges ; -Gérer l'accueil téléphonique ; -Gérer le courrier (frappe de courriers, de fax, envois du courrier) ; -Suivre chaque étape de l'affaire, de la demande du client à la facturation du service ; -Prendre les rendez-vous (participation aux actions commerciales) ; -Participer à l'élaboration des mailings en fonction des secteurs et des activités ; -Créer des feuilles de visite ; -Participer à un renfort ponctuel pour la frappe de devis ; -Accomplir divers travaux administratifs Condition du poste CDI en 39h Rémunération fixe annuelle entre 21 800€ et 23 400 € brut + prime de fin d'année équivalente à 1 mois de salaire + tickets restaurants (7€ /jour) Mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise 23 jours de RTT par an Remboursement du titre de transport à 50% Le poste est à pourvoir ASAP PROFIL : -Compétences techniques de base : L'assistant(e) commercial(e) doit être titulaire d'un Baccalauréat (Baccalauréat professionnel option secrétariat, comptabilité) ou d'un Bac +2 (BTS bureautique et secrétariat) ou d'une formation de niveau équivalent. Il ou elle doit maîtriser les outils bureautiques utilisés par l'entreprise (Word, Excel) -Compétences associées : Connaître le vocabulaire technique des domaines dans lesquels s'exerce l'emploi. -Capacités liées à l'emploi : Etre autonome et savoir prendre des initiatives. Faire preuve de réactivité face aux différentes demandes. Recueillir et traiter des données avec méthode. S'adapter à des partenaires variés. Se tenir informé de l'évolution des réglementations et des nouvelles techniques dans son domaine. Respecter la confidentialité des informations traitées.