Gestionnaire de paie F/H - Administration des RH (H/F) 95 - ARGENTEUIL
Offre n° 3534980
Gestionnaire de paie F/H - Administration des RH (H/F)
95 - ARGENTEUIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 mars 2025
Descriptif du poste: Prestantis Recrutement recherche pour un de ses clients, Cabinet d'expertise comptable, un(e) Gestionnaire de paie confirmé. Le cabinet appartient à un groupe figurant parmi les meilleurs cabinets à l'échelle nationale. Cabinet composé d'une dizaine de personnes, les activités exercées sont principalement celles de l'expertise comptable et le social. L'audit et le juridique sont traités par d'autres cellules. La clientèle est à proximité, elle est diversifiée et classique. Vous intégrerez le service social composé de 3 personnes et vous pourrez vous appuyer sur l'expertise des avocats du groupe spécialisés en social. Vous assurerez des missions variées telles que : - La gestion administrative des salariés de l'entrée à la sortie des effectifs - Les contrats de travail et les avenants - Les déclarations sociales - L'établissement d'environ 400 bulletins de salaire multi conventions - Le conseil client lié à la législation sociale Profil recherché: Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en Cabinet d'expertise comptable. Reconnu(e) pour votre réactivité, vous êtes orienté(e) satisfaction client. Votre connaissance de Silae est un bonus! Contrat de 37h/ semaine. 2 RTT par mois hors période fiscale.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 38 - 42 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Prestantis Recrutement
Dédié aux recrutements en CDD et CDI de profils Cadres et Non Cadres, Prestantis Recrutement propose des solutions sur mesure pour accompagner ses candidats dans leurs recherches d'opportunités professionnelles et ses clients pour leurs besoins en personnels sur les fonctions tertiaires.
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