POSTE : Chargé de Formation H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé de formation (F/H) en CDI, basé au Siège situé au centre-ville d'Avignon (Intra-muros ; 84). Poste à pourvoir à partir de début décembre 2025. Parking mis à disposition des collaborateurs. Vos missions principales seront les suivantes : - Participer au recueil des besoins de formation dans le cadre de l'élaboration du plan de développement des compétences annuel. - Assurer l'ensemble des formalités administratives inhérente aux formations (devis, convocation, feuilles d'émargement, programme, logistique, facture) et remboursement OPCO. - Être l'interlocuteur des salariés et des managers sur toutes les questions techniques et quotidiennes relatives aux formations. - Actualiser le tableau du suivi des heures de formation. - Évaluer, sur la base des retours d'expériences, la qualité des organismes de formations et faire évoluer le catalogue de formations si besoin. - Gérer les campagnes d'entretiens annuels et professionnels sur notre outil interne. - Créer et mettre à jour des parcours de carrières en construisant des passerelles entre les fonctions de l'entreprise. - Missions complémentaires : Gestion des contrats d'alternance, suivi des intérimaires et des visites médicales avec les médecines du travail. - En complément de vos missions principales, vous pourrez participer à l'accompagnement des salariés en situation de handicap, en qualité de référent(e) handicap. Précision concernant notre localisation : Nous sommes situés à 15 min à pied de la gare Avignon-centre. L'employeur prend en charge à hauteur de 50 % vos frais de transport en commun. Ce qu'on vous propose : Rejoignez une entreprise dynamique, en pleine expansion, dans le secteur du transport et de la logistique. Mettez en valeur votre talent au sein d'un environnement stimulant, tout en bénéficiant de la stabilité d'une organisation solide et pérenne. Engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion, nous recevons et étudions chaque candidature, quel que soit le profil. C'est le moment, faites partie de l'aventure ! - Carte titres-restaurant - Primes - Intéressement/Participation - Mutuelle PROFIL : - Issu(e) d'une formation en Ressources Humaines, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. - Vous possédez une solide maîtrise d'Excel et des outils digitaux, ainsi qu'une bonne connaissance des dispositifs d'accès à la formation (CPF, plan de développement des compétences, VAE, CEP, etc.), que vous savez mobiliser efficacement. - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens de l'écoute, qui vous permettent de comprendre les besoins des collaborateurs et d'échanger aisément avec différents interlocuteurs. - Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, vous identifiez rapidement les besoins en compétences et proposez des solutions adaptées. - Vous faites preuve de discrétion et de professionnalisme dans la gestion des parcours individuels.