Description du poste : La base***Contrat : CDI chez le client final * Activité : Éditeur de logiciel dans le domaine de la paie * Localisation : Lyon * Taille de l'entreprise : 40 personnes * Équipe Tech : 10 développeurs backend & 4 développeurs frontend * N+1 : Lead backend developer La stack***C# * .NET * Kubernetes * Scrum * PostGreSQL * Architecture micro-services * Git/Github Les missions***Prendre en charge les anomalies et les incidents techniques * Faire la remontée des problématiques aux équipes * Développer et améliorer les fonctionnalités existantes * Proposer des optimisations pour améliorer la performance et la fiabilité de l'application * Mettre à jour les UserStory qui sont attribués tout au long des sprints * Travailler en méthode agile Scrum Description du profil : Votre profil***Formation : bac+3 à bac +5 en école d'ingénieurs ou informatique * XP : entre 3 et 5 ans sur un poste backend * Connaissances : C#, .NET, analyse d'incidents et debugging, SQL et Git * Petit + : connaissance du domaine de la paie/finance Le package***Télétravail : 3 jours / semaine * Mutuelle prise en charge à 60% * Autre : bel environnement de travail avec une super ambiance ! * Perspective d'évolution possible * Rémunération : 40K - 50K€ selon l'expérience