Description de l'entreprise Explorez de nouveaux horizons au sein d'un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays.Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous !Acteur référent dans le secteur automobile, le Groupe propose des solutions de pointe en matière de design, de conception, de développement et d'essais pour accompagner les constructeurs et équipementiers automobiles vers une mobilité plus écologique, plus sûre, plus autonome et plus connectée.À côté de chez vous ou à l'autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !  Description du poste Nous recherchons un Ingénieur Calcul Aéronautiques expérimenté pour renforcer notre équipe. Vous serez responsable de l'analyse des contraintes et du dimensionnement des structures aéronautiques, en mettant en oeuvre des méthodologies de calcul avancées.Responsabilités :Réaliser des analyses de contraintes sur des structures aéronautiques (fuselage, ailes ou empennages).Appliquer les méthodologies de calcul utilisées dans l'industrie aéronautique.Travailler principalement sur des structures métalliques (une expérience en composites est un plus).Utiliser des outils de calcul tels que Hypermesh, Nastran et Python pour modéliser et simuler les comportements structurels.Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et internationales en mode Agile.Rédiger des rapports et réaliser des présentations en anglais pour la direction.Informations supplémentaires Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.