POSTE : Gestionnaire Adm et Paie H/F DESCRIPTION : Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Gestionnaire Adm et Paie (H/F) Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : * Etablir les paies de A à Z de l'entrée à la sortie du collaborateur (230 paies / personne). * Créer et organiser les dossiers du personnel * Gérer les dossiers de prévoyance et le suivi des adhésions/radiations de la mutuelle * Assurer la gestion quotidienne de la vie des salariés (réponses à leur questions, suivi des dossiers, réalisation des attestations) * Assurer une veille régulière sur l'évolution juridique et/ou réglementaire * Etablir l'ensemble des déclarations fiscales et sociales (cotisations salariales et patronales, URSSAF, caisses de retraite, mutuelles), créer et réaliser les contrôles de cohérence et de fiabilité des données individuelles, résultats de paie et DSN * Rendre compte au Responsable RH et alerter en cas de besoin PROFIL : Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre ! Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que le service RH fait le maximum pour les satisfaire. Alors, en plus d'être un vrai acteur de la qualité, ce qui essentiel, c'est avant tout votre personnalité ! Et pour être Gestionnaire ADM et PAIE, être rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve, est un vrai plus ! Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir, devenir Gestionnaire Adm et Paie chez nous, c'est : * Travailler 35h/ semaine * C'est travailler du lundi au vendredi de 9h à 17h20. * C'est aussi gérer les priorités au quotidien et faire preuve de réactivité si nécessaire ! * Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire fixe + prime annuelle, 13è mois, intéressement & participation, titres-restaurants, et tarifs préférentiels sur nos produits !