FERGUSS, réseau d'agences d'emploi et de centres de formation professionnelle, recherche son nouveau Responsable d'agence d'emploi (F/H) en CDI pour son agence de Saint-Quentin-Fallavier (38). Sous la responsabilité directe de notre Directeur des Opérations pilotant les 7 agences en France, vous aurez notamment en charge les missions suivantes : - DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL DE GROUPEMENTS D'EMPLOYEURS (50%) : - Rencontrer les entreprises du territoire pour comprendre leurs besoins - Prospecter de manière active de nouveaux comptes sur le bassin d'emploi - Fidéliser vos clients en les accompagnant dans leurs enjeux d'emploi et de formation - Promouvoir FERGUSS lors d'événements officiels sur le territoire national (salons, forums,...) - Travailler en lien étroit avec les autres branches du groupe (centre de formation et intérim) pour un développement pérenne de l'activité - SOURCING & FIDÉLISATION DE NOS CANDIDATS (20%) : - Développer le réseau de partenaires et de prescripteurs de l'emploi - Sourcer, rencontrer et placer nos candidats au sein de nos entreprises partenaires - Fidéliser nos collaborateurs en les accompagnant dans leur parcours professionnel. - GESTION DU CENTRE DE PROFIT & MANAGEMENT D'EQUIPE (30%) : - Garantir le respect du cadre légal - Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences de vos collaborateurs - Fixer les orientations stratégiques en lien avec la Direction - Suivre et accompagner l'atteinte des objectifs fixés au centre de profit et à vos collaborateurs - Assurer un management de proximité pour assurer un travail d'équipe qualitatif dans des conditions de travail stimulantesVous êtes doté d'un excellent relationnel et possédez les compétences essentielles à cette fonction, à savoir la capacité à animer, fidéliser et développer le portefeuille de clients/adhérents de notre groupement d'employeurs spécialisés dans les métiers de la logistique principalement sur le département de l’Isère. Nous recherchons avant tout une personnalité investie, capable d’évoluer dans un environnement dynamique, stimulant, proche des équipes et capable d’incarner nos valeurs : Passion, Audace et Engagement. Issu(e) idéalement d'une formation minimum BAC +2/+3 Commerciale et/ou RH, vous avez déjà une expérience pertinente dans le recrutement et/ou le développement d'un portefeuille clients. Avantages : - Rémunération selon expérience,entre 30 et 34k€ (fixe + variable) - Véhicule de service, smartphone, PC portable - Carte restaurant (valeur faciale 11.97€/jour) - Participation et Intéressement (selon accords en vigueur) - 11 Jours de RTT/an - Une équipe dynamique et motivée (pas de babyfoot, mais une vraie cohésion et du travail à plusieurs pour atteindre des objectifs communs) - Un accompagnement à la prise de poste avec un parcours d'intégration personnalisé, formation interne, etc... - Un management bienveillant, le tout dans un groupe ancré dans des valeurs assumées et humanistes Conditions : - CDI à temps plein - Basé à Saint-Quentin-Fallavier (38) - Déplacements à prévoir - Prise de poste avant le 15/09/2026 Les étapes du recrutement ! - Vous déposez votre CV - Vous réalisez les tests assessfirst pour une candidature complète - Nous ferons connaissance avec vous lors d'un échange téléphonique - Nous nous rencontrerons ensuite lors d'un entretien au sein de l'agence d'emploi