Avenir Apei est une association à but non lucratif de parents et d’amis de personnes en situation de handicap intellectuel. Avenir Apei accueille et accompagne, depuis la petite enfance et tout au long de leur vie, des personnes en situation de handicap intellectuel, autistes, polyhandicapées et/ou porteuses d’un handicap psychique, dans ses 21 établissements et services répartis dans 3 pôles (1030 places au total). L’ensemble de ces personnes sont accompagnées par près de 550 salariés. Sous la responsabilité hiérarchique du DRH vous interviendrez en appui sur des missions variées, avec une forte dimension généraliste : 1. Dialogue social : Préparation et organisation des instances représentatives du personnel (CSE) Préparation des négociations annuelles obligatoires (NAO) Production de supports et analyses RH Rédaction des accords d’entreprise Réalisation de veille juridique et sociale 2. Formation professionnelle Suivi du plan de développement des compétences Organisation des actions de formation en lien avec les différents établissements. Gestion administrative (inscriptions, conventions, suivi des dossiers) 3. Recrutement Réalisation d’une analyse et de statistiques de l’ATS Participation aux recrutements du Siege 4. Projets RH transverses Contribution à différents projets RH en lien avec le développement des compétences Analyse des Entretiens de Parcours Professionnel des établissements Appui à la mise en œuvre de démarches et outils RH Pourquoi nous rejoindre ? Une vraie immersion RH : découvrez toutes les facettes du métier d’assistant RH généraliste Du concret, du terrain : participez activement aux enjeux de dialogue social (CSE, NAO…) Du sens au quotidien : évoluez dans un environnement engagé, où les valeurs humaines ne sont pas juste des mots Votre profil Vous préparez une formation en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac +5) Vous avez un intérêt marqué et une expérience sur les sujets de droit social et le dialogue social Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l’organisation Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel Une première expérience en RH serait un plus mais c'est surtout votre motivation qui fera la différence !