LE POSTE : Rattaché(e) au Responsable des Chantiers, vous prenez en charge la coordination complète de projets d'installation de machines spéciales industrielles. Concrètement, cela veut dire : - Préparer et organiser le chantier : planning, ressources, matériels, livraisons. - Encadrer les équipes (internes et sous-traitants locaux, parfois jusqu'à 10-15 personnes monteurs mécaniques, électrotechniciens, automaticiens) et répartir le travail. - Animer les points quotidiens : sécurité, avancement, coûts, délais. - Être l'interlocuteur du client sur site : responsable d'affaires ou méthodes. - Gérer les aléas techniques et organisationnels, traiter les non-conformités et assurer le suivi documentaire. - Contribuer aux retours d'expérience pour capitaliser les bonnes pratiques et améliorer en continu nos installations. CE QUE VOUS Y TROUVEREZ : - Des chantiers variés en projets neufs ou rétrofit, allant de 3 semaines à 8 mois. - Une vraie dimension internationale : déplacements fréquents en Europe et hors Europe, avec découverte de nouvelles équipes, environnements et cultures. - Du management terrain : vous ne mettez pas toujours les mains dans la machine, mais vous êtes le leader qui organise, fédère et sécurise le chantier. - Du concret technique : mécanique, fluides, lecture de plans, ouverture possible vers le pneumatique et l'hydraulique. - De la reconnaissance : vous êtes la référence du chantier de A à Z, l'image de l'entreprise auprès du client.PROFIL RECHERCHE : Vous avez une formation en mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle (Bac+2 à Bac+5), et déjà une expérience en installation ou montage de machines spéciales, de convoyeurs ou d'équipements industriels lourds. Vous êtes à l'aise pour manager des équipes, dialoguer avec un client et représenter l'entreprise sur le terrain. Vous utilisez Excel, ERP, Teams et savez lire des plans 2D/3D. Un anglais opérationnel est un plus pour échanger à l'international. Rejoindre cette équipe, c'est : - Vivre des projets industriels visibles et concrets. - Voyager et découvrir des environnements variés. - Avoir un rôle clé, entre technique, organisation et management. - Faire partie d'une entreprise solide, reconnue, qui valorise la progression et la sécurité de ses équipes. Merci d'adresser CV au format pdf sous la réf --- à notre conseil, Société ALERYS Notre engagement : chaque candidature est soigneusement examinée et traitée par un(e) recruteur(se) qualifié(e), et non par une intelligence artificielle. Nous sommes particulièrement attachés à l'analyse humaine et personnalisée des parcours des candidats garantissant ainsi un processus équitable et non discriminatoire.