Groupe international d'ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels. DESCRIPTION DE POSTEDans le cadre du développement de nos activités à Lyon, nous recherchons un·e Chargé d'Affaires Equipements Process (H/F). Rattaché·e à l'équipe projet vos missions principales seront les suivantes : Support à la définition du besoin utilisateur Participation et/ou réalisation des études APS/APD Rédaction des dossiers de consultation Réalisation des alignements techniques des offres fournisseurs et préconisations pour le choix du fournisseur à retenir Pilotage des fournisseurs pendant les études de conception Rédaction des protocoles et rapports de commissioning/qualification Participation aux FAT/SAT, QI/QO/QP Pilotage et reporting nécessaire au suivi du ou des lots concernés VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+5 en Ecole d'ingénieur ou équivalente et justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience sur une fonction similaire de préférence dans les environnements réglementés tels qu'en pharmaceutique, biotechnologie, cosmétique, dispositifs médicaux.Vous maîtrisez la gestion d'affaires de lots d'équipements process tels que les skids de cuves automatisées (réacteurs, fermenteurs, bioréacteurs.), la chromatographie, l'ultrafiltration, les autoclaves, les cabines de lavage, les lignes de répartition, les isolateurs, les lignes de conditionnement secondaires, etcVous avez d'excellentes compétences rédactionnelles pour les protocoles à prévoir. Les raisons de nous rejoindre Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant : L'accompagnement sur la montée en compétences Un écosystème pour sortir de votre zone de confort La possibilité de devenir associé L'engagement dans des projets associatifs Une politique dédiée à la parentalité Fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle.