Fruit d'un projet familial, Lily of the Valley est né de la volonté d'un père et de sa fille de créer l'hôtel de leurs rêves: élégance et bien-être, c'est en ces termes que Lily of the Valley se raconte. Membre de la collection Leading Hotels of the World et ouvert toute l'année, l'hôtel offre à ses convives un cadre raffiné et bienveillant dans lequel il est possible de poursuivre des objectifs de santé et de bien-être, dont la perte de poids, accompagné d'une équipe d'experts. Lily of the Valley est doté de 44 chambres dont 6 suites, deux restaurants et un bar, 2 000m2 dédiés au sport et au bien-être ainsi que deux piscines semi olympiques chauffées à l'année, un beach club composé de 2 restaurants, ainsi que 8 pool-suites. Avantages : * Mutuelle   Au cœur de l'équipe des Ressources Humaines, le/la Assistant(e) des Ressources Humaines en charge du Recrutement a pour missions principales : * Recruter l'ensemble des collaborateurs (cdi, saisonniers, apprentis et stagiaires) * Être le lien direct avec les différentes écoles et lycées hôteliers * Assurer le suivi du on boarding et de la bonne intégration des nouveaux collaborateurs * Rédiger des offres d'emploi et assurer leur diffusion sur des supports innovants et changeants * Effectuer les déplacements sur différents salons (France ou étranger) * Aider les autres membres de l'équipe RH sur l'administration du personnel ou la gestion des logements * Participer à la communication interne (compte Instagram dédié aux collaborateurs, évènements spéciaux pour les collaborateurs, etc) * Participer à la gestion de la vie quotidienne du bureau des ressources humaines * Être le support sur d'autres dossiers ponctuels de la DRH   CONDITIONS * Contrat à durée indéterminée (CDI) * À pourvoir en mai 2025 SAVOIR FAIRE * Maîtrise du Pack Office et de Canva * Maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral - la maîtrise d'une troisième langue est préférable * Connaissance de l'hôtellerie/restauration de luxe * Connaissance des règles basiques de droit du travail et de gestion des temps SAVOIR ÊTRE * Excellente présentation et relationnel * Esprit d'équipe * Organisation * Rigueur & professionnalisme * Sens des priorités Bienveillance, générosité, partage, esprit d'équipe et luxe simple sont nos valeurs. Vous les partagez ? Alors, n'hésitez plus à rejoindre nos équipes ! AVANTAGES * Logé ou aide aux logements * Navette staff * Deux jours de repos par semaine consécutifs * Heures supplémentaires récupérées ou payées * Avantages CSE (comité social d'entreprise) * Réductions staff dans l'établissement * Prime de cooptation * Uniforme fourni, blanchi * Mutuelle avantageuse * Ouverture à l'année * Équipe dynamique * Mises en place innovantes