Chef de chantier CFO/CFA (H/F) 42 - ST ETIENNE
Offre n° 3726460
Chef de chantier CFO/CFA (H/F)
42 - ST ETIENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mars 2025
Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable de Chantier dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que Responsable de Chantier, vous serez le maître d'œuvre des projets qui vous seront confiés, en assurant l'organisation, la gestion des équipes, et la coordination des opérations. Vous contribuerez activement à la réussite des chantiers en respectant les normes de qualité, de sécurité, et en veillant à la satisfaction des clients. Responsabilités principales : Organisation et Exécution : Prendre en charge la planification et l'exécution des chantiers, en s'appuyant sur des documents techniques et consignes précises. Encadrement d'Équipes : Superviser une à plusieurs équipes, en assurant un management efficace et en favorisant un environnement de travail collaboratif. Gestion des Matériels et Engins : Coordonner l'utilisation des matériels et engins nécessaires à la réalisation des travaux. Relations Clients et Partenaires : Être l'interlocuteur(trice) principal(e) de l'entreprise sur le chantier, en assurant une communication fluide avec les clients, les riverains, et les usagers. Préparation du Chantier : Participer activement à la préparation du chantier en élaborant les plans de sécurité, la signalisation, et en veillant à la conformité aux normes en vigueur. Animation et Contrôle des Équipes : Organiser, animer et contrôler les équipes de production pour garantir la réalisation des ouvrages dans le respect des règles techniques, des consignes de sécurité, des normes qualité, de l'environnement, et du budget prévisionnel. Vous êtes mature et autonome dans la gestion des chantiers et vous avez une expérience courant fort et courant faible. Fort de compétences techniques dans l'installation des infrastructures électriques, vous avez des qualités relationnelles pour fédérer et animer les équipes. Disponibilité pour des déplacements fréquents dans le quart Sud-Est. Atouts appréciés : - Connaissance des principes ferroviaires. - Expérience dans l'installation des infrastructures électriques diverses (éclairage, sonorisation, vidéosurveillance, distribution électrique, infra fixe télécom, etc.). - Voiture de service - Panier repas - Forfait grand déplacements Notre processus de recrutement : - Appel téléphonique - Entretien physique dans nos locaux - Présentation de qualification
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 36 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27060,00 Euros à 32000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
MENTORY
« Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre talents et votre ambition trouvent un terrain propice pour s'épanouir. Chez Mentory nous valorisons l'humain, cultivons la réactivité, encourageons les compétences et investissons dans l'accompagnement. » Découvrez Mentory, une entreprise dynamique et passionnée qui offre une multitude d'opportunités dans le domaine des prestations de services. Si vous êtes à la recherche d'un environnement de travail stimulant et enri...
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