Votre rôle en tant que Crédit Manager F/H sera d'assurer la fiabilité financière du groupe, en veillant à maintenir la rentabilité dans le cadre de la politique financière. Missions * Encadrer et animer une équipe de trois comptables, en veillant à la montée en compétences et à l'efficacité collective * Piloter des projets digitaux pour optimiser les processus comptables et de relance, en assurant une veille technologique pour identifier les solutions les plus adaptées * Gérer la comptabilisation des règlements clients, en automatisant et optimisant la saisie grâce aux outils informatiques * Garantir un lettrage précis et efficace, en s'appuyant sur des solutions digitales modernes pour réduire les délais et minimiser les erreurs * Superviser le recouvrement, en intégrant une approche proactive et en assurant une veille sur les outils de relance * Valider les paiements et acomptes reçus, en assurant le suivi des flux financiers et la coordination avec les équipes commerciales, de contractualisation et de facturation * Gérer les demandes de remboursement, en s'assurant du respect des délais et de la législation, tout en optimisant le traitement bancaire et comptable * Produire et analyser le reporting de Crédit Management et de suivi des risques, en exploitant des outils de Business Intelligence pour améliorer la visibilité financière * Assurer le suivi des dossiers contentieux avec les prestataires, en intégrant les évolutions réglementaires et les meilleures pratiques * Effectuer la déclaration de créances pour les financeurs entreprises, en centralisant et structurant les informations dans un outil performant Profil du candidat * Vous disposez d'un BAC+3 en finance * Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire * Anglais courant * Maîtrise la bureautique (exel, access, outils groupe) * Bonne maîtrise de la comptabilité client * Flexible, habitué au projet, autonome, polyvalent * Excellente capacité d'analyse et de synthèse Conditions et Avantages Salaire : 45 000€ - 55 000€ Annuel Brut (package) selon profil Avantages : environnement multiculturel, 7 semaines de congés payés, RTT, télétravail possible Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles.