Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'un cabinet reconnu pour la qualité de son service social et la proximité avec ses clients ? Ce poste de gestionnaire de paie est l'opportunité idéale pour conjuguer technicité, autonomie et convivialité au quotidien !Rattaché(e) au responsable du pôle social ou directement à l'expert-comptable, vous prenez en charge un portefeuille de clients varié (TPE, PME, professions libérales...) et assurez la gestion complète de la paie :- Etablissement des bulletins de salaire dans le respect de la législation et des conventions collectives ;- Gestion des entrées et sorties du personnel (DPAE, contrats, soldes de tout compte, attestations, etc.) ;- Déclarations sociales mensuelles et trimestrielles (DSN, mutuelle, prévoyancebr />- Conseil et accompagnement des clients sur leurs problématiques sociales courantes ;- Veille juridique et sociale afin d'assurer la conformité des traitements.