Directeur de Flotte F/H (H/F) 69 - Vaulx-en-Velin
Offre n° 3862766
Directeur de Flotte F/H (H/F)
69 - Vaulx-en-Velin - Localiser avec Mappy
Publié le 16 juin 2026
En lien avec les Directions Opérationnelles des 2 Régions Centre -Est et Méditerranée, et avec la Direction de la Flotte nationale, vous avez pour mission de piloter et optimiser la gestion de l'ensemble du parc de véhicules (PL et VL) des 2 régions en garantissant la disponibilité, la conformité réglementaire, la maîtrise des coûts et la sécurité des conducteurs.RESPONSABILITÉS PRINCIPALES1. Gestion stratégique de la flotteDéfinir et mettre en œuvre la politique de gestion de flotteÉlaborer le budget annuel et contrôler les dépensesOptimiser la composition du parc (taille, types de véhicules)Piloter et optimiser le renouvellement et l'acquisition des véhiculesNégocier les contrats avec les fournisseurs et prestataires2. Optimisation des coûtsAnalyser et réduire le TCO (Total Cost of Ownership)Négocier les conditions d'achat, de location et de maintenanceOptimiser la consommation de carburantGérer les sinistres et les contrats d'assurance3.Déploiement et optimisation d'une politique de maintenance Définir la politique de maintenance en région (gammes de maintenance,  externalisation/internalisation, déploiement ou optimisation des ateliers existants, appropriation par les opérationnelsxa0;4. Conformité et réglementationAssurer la conformité réglementaire du parcGérer les cartes grises, contrôles techniques et assurancesVeiller au respect du code de la route et des obligations légalesMettre en place une politique de sécurité routière5. Management et organisationEncadrer l'équipe de gestion de flotte et un adjoint en charge de la maintenanceDéfinir et optimiser les processus et procédures internesGérer les outils de Fleet ManagementAnimer la politique de gestion de la flotte au sein des différents niveaux managériaux opérationnels en région (DOS, DA, REX)6. Reporting et analyseProduire des tableaux de bord et indicateurs de performanceAnalyser les données d'utilisation et de coûtsPrésenter les résultats à la directionProposer des axes d'amélioration continue7. Transition énergétiquePiloter la stratégie de verdissement et de rénovation  de la flotteIntégrer les véhicules électriques et hybridesDéployer les infrastructures de recharge
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
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