POSTE : Responsable Fonctionnel des Applications Métiers H/F DESCRIPTION : Venez faire vivre le service public ! Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un Responsable fonctionnel des applications métiers (F/H) Titulaire ou Contractuel (CDD 3 ans) A ce titre vos missions sont les suivantes : - Concevoir et faire évoluer les applications métiers en réponse aux besoins de la Direction. - Participer à la mise en oeuvre des projets numériques et à la définition des besoins fonctionnels. - Animer les ateliers de cadrage et de spécifications avec les services métier. - Rédiger les documents de spécifications fonctionnelles. - Paramétrer l'outil de gestion métier et assurer son adaptation aux besoins des utilisateurs. - Développer et produire des rapports, tableaux de bord et requêtes d'analyse de l'activité. - Organiser et piloter les phases de recette fonctionnelle des projets et des évolutions applicatives. - Assurer le suivi et la validation des montées de version des applications métiers. - Apporter un soutien technique de premier niveau aux utilisateurs des progiciels. - Accompagner les équipes dans l'appropriation des outils et valider la conformité de la documentation utilisateur. 50000 à 60000 € annuel PROFIL : Votre expérience et vos connaissances attendues : - Diplôme : Master en informatique souhaité - Maîtriser les bases de données relationnelles et le langage SQL. - Utiliser les outils bureautiques et les logiciels professionnels courants. - Appliquer les méthodologies de développement informatique. - Mettre en oeuvre les méthodes et bonnes pratiques de gestion de projets informatiques. - Animer des réunions, ateliers de travail et groupes de réflexion. - Piloter des chantiers informatiques et coordonner les différents intervenants. - Rédiger des documents fonctionnels, techniques et des supports utilisateurs de qualité. - Être force de proposition dans l'amélioration des outils, processus et pratiques. - Travailler en équipe et en transversalité avec les services métiers et les partenaires. - Faire preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité dans la conduite des missions. - Connaître les métiers et dispositifs de l'action sociale constitue un atout. Rémunération selon profil et expérience : - Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP) - Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle Avantages : - Aménagement du temps de travail : 35h, 37h30 ou 39h/semaine - Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 RTT - Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine, si les conditions du poste le permettent - Restauration collective sur site ou Tickets restaurant - Pass Navigo remboursé à 75% - Participation à la mutuelle et à la prévoyance - Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres ! - Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels Informations complémentaires : - Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable) - Poste de la Filière Administrative : Attaché - Catégorie A - Postes basé à Créteil