AGENT DE FABRICATION (F/H) (H/F) 51 - Reims
Offre n° 3936504
AGENT DE FABRICATION (F/H) (H/F)
51 - Reims - Localiser avec Mappy
Publié le 17 octobre 2025
Notre client, basé à REIMS, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Commodités de transport : Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une organisation à taille humaine qui valorise les efforts individuels, offre des perspectives d'évolution et cultive une mentalité résolument tournée vers l'avenir.Vous sentez-vous prêt à prendre les rênes en tant qu'agent de fabrication et à contribuer activement à la réussite d'une entreprise en pleine croissance ? Votre talent est nécessaire pour accomplir les missions suivantes : - Assurer la production et la qualité des produits finis - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène - Participer activement à l'amélioration continue des processus de fabrication Découvrez cette offre alléchante : Contrat: Intérim Durée: 6/mois Salaire: euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Avantages CSE Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Nous recherchons une personne dynamique et polyvalente, prête à relever les défis de ce poste sans expérience requise : - Maîtriser les outils de contrôle qualité - Avoir une bonne dextérité et rapidité d'exécution - Être rigoureux et respecter les consignes de sécurité Pour postuler, vous pouvez également cliquer sur ce lien : https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:CRE-441&
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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