Descriptif du poste: Responsabilités Développer et fidéliser un portefeuille clients grands comptes (médias, luxe, banque) Identifier et prospecter de nouveaux clients et générer des ouvertures de comptes Comprendre leurs enjeux business et technologiques Construire des offres adaptées et à forte valeur ajoutée Développer des relations durables avec tes clients Détecter de nouvelles opportunités business Recrutement & management de consultants Sourcer et recruter les meilleurs profils IT Accompagner les consultants dans leur évolution Créer un vrai esprit d'équipe Participation à la croissance Contribuer à la stratégie commerciale Participer aux événements tech/start-up Être force de proposition sur les nouveaux marchés Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting auprès de la direction Profil recherché: Qualifications Formation Bac+5 (commerce, ingénierie ou équivalent) Première expérience significative en business développement ou recrutement IT appréciée   Compétences requises Excellent relationnel et forte énergie Intérêt pour la tech, l'innovation et l'univers start-up Autonomie, dynamisme, esprit d'initiative et goût du challenge sont vos plus grands atouts   Plage de rémunération et package de compensation Package attractif : fixe + variable déplafonné Un environnement stimulant au sein d'un groupe en forte croissance Un modèle managérial humain, basé sur la confiance et l'accompagnement