Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur des systèmes d'information, vos missions sont les suivantes : - Participer à la construction du planning projet annuel avec le DSI et les métiers - Planifier et cadencer les activités du portefeuille projet sur toute l'année à la fois sur les activités de projet (build) et les activités d'amélioration au quotidien (run) - Manager les collaborateurs du pôle études et développement (14 coll. + 5 prestataires) et assurer le suivi des temps associés à chacune des activités, suivre la performance individuelle des collaborateurs - Organiser les activités de l'équipe étude et développements et la transmission de l'information (chargés de projets, développeurs, support applicatif, prestataires externes) au travers de la gestion des sprints - Piloter le budget du service - Suivre les contrats des prestataires, en concertation avec le DSI (2 ou 3 prestataires) - Être garant des mises en production logicielle (respect des délais, respect des standards de qualité et de sécurité, contenu de la MEP, communication interne/externe) - Aligner le contenu des sprints avec les enjeux business et la stratégie de la DSI - Participer, avec l'équipe, à la réalisation et la mise à jour de la cartographie du SI applicatif. Profil recherché: h/f, d'une formation supérieure dans le domaine de l'informatique, vous disposez d'une première expérience d'au moins 3 ans en entreprise ou ESN dans une fonction managériale similaire et vous êtes familier des écosystèmes SI mêlant applications du commerce (type ERP) et applications sur mesure (réalisations internes). Vous avez déjà encadré une équipe de développeurs et/ou disposez d'une expérience du développement C# (ancien développeur ayant évolué au fil de sa carrière ou chef de projet confirmé sur des SI complexes supérieur à50 applications internes). Vous êtes en mesure de challenger les développeurs sur leurs pratiques professionnelles grâce à votre expérience et votre savoir-faire. Vous connaissez un outil gestion de projet et de la gestion du code (branches, merge, pull request, revues de code) de manière à organiser efficacement le travail de l'équipe. Manager confirmé, vous faites preuve de leadership, d'organisation et de rigueur pour encadrer l'équipe et l'aider à progresser. Vous êtes orienté business et savez travailler en conciliant les projets à long terme et les opportunités d'amélioration du SI à court terme participant à la bonne santé du chiffre d'affaires et de la marge (pilotage d'activité) Vous vous impliquez aux cotés des chefs de projet sur les projets d'envergure de l'entreprise Au-delà de vos connaissances techniques, vous avez de bonnes compétences organisationnelles, rédactionnelles et communicationnelles. Vous savez vous adapter et faire le lien entre des interlocuteurs variés (clients, équipe technique) Votre autonomie et votre sens du service seront les garants de votre réussite et de votre évolution Enfin, vous êtes force de proposition et voulez vivre des challenges. Votre dynamisme sera la clé de votre réussite sur cette fonction.   Conditions : Poste en CDI basé près de Cholet (49) avec possibilité de télétravailler 1 à 2 journées par semaine Salaire à négocier (12 mois) selon profil + prime sur objectif Participation : jusqu'à 1 mois de salaire net Statut : cadre - 6 RTT