Chargé de gestion du patrimoine H/F H/F 56 - LORIENT
Offre n° 3947471
Chargé de gestion du patrimoine H/F H/F
56 - LORIENT - Localiser avec Mappy
Publié le 21 mars 2025
MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché à la Responsable du Patrimoine, vous assurez les missions suivantes : 1- Contribuer à la mise en oeuvre des projets du Patrimoine de la CCI du Morbihan - Réaliser des études préparatoires afin de permettre une prise de décision (faisabilité technique, études financières en lien avec le service financier) - Commander puis suivre les projets de travaux (devis, suivi de chantier, .) - Être le référent RSE du service (GTB, relamping, éco énergies, optimisation, améliorations.) - Assurer la coordination des différents services pour la mise en oeuvre des projets (déménagements, travaux, .), - Planifier les travaux à venir sur plusieurs années (règlementaire, entretien et améliorations) 2- Contribuer à la politique d'achat du service en lien avec la responsable du Patrimoine - Recueil des besoins auprès des clients internes - Rédiger les cahiers des charges pour l'achat de fournitures, de services, de travaux, analyser des offres puis mettre en place les marchés publics (planification, suivi des fournisseurs .) 3- Contribuer à l'entretien des bâtiments/sites en lien avec le coordinateur technique - Acquérir la connaissance technique nécessaire à la gestion des bâtiments - Être le relais du coordinateur technique en cas de besoin - Assurer la transmission des informations au sein du service - Participer à la gestion technique et documentaire des bâtiments/sites - Contribuer aux inventaires du service technique - Participer au suivi de la maintenance des bâtiments/sites - Répondre aux demandes d'interventions internes sur tous les sites de la CCI du Morbihan 4- Participer aux objectifs généraux du service - Participer à la mise en place de tableaux de bord de pilotage et au suivi des indicateurs - Être force de proposition pour l'optimisation des ressources et des coûts (consommation, économies, confort, innovation) en participant à la régulation et la maitrise des dépenses énergétiques (application du décret tertiaire.) - Réaliser une veille active et rechercher des subventions - Assurer les remplacements au sein du service lors des absences et en cas de besoin/urgences Profil Savoirs : - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Connaissance et compréhension des enjeux d'un service Patrimonial - Connaissances techniques « du monde du bâtiment » - Conduite de projets - RSE, Décret tertiaire - Aptitudes commerciales - Animation de réunions internes - Maîtrise des logiciels métiers (Logiciels fournisseurs, Clic Logistic, .) - Maîtrise des outils informatiques dont le pack office et appétence aux outils numériques et leur évolution (changement outils/IA.) Savoir être et appétences : - Aisance relationnelle et rédactionnelle, travail en équipe, autonomie, polyvalence, méthode et rigueur - Sens du contact - Appétence pour le développement durable et les innovations, curiosité - Être force de proposition Vous bénéficierez d'un parcours d'accueil personnalisé permettant une bonne intégration au sein des équipes de la CCI.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
-
38 H Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Employeur
CCI France
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