RESPONSABILITÉS : Mission globale : - En étroite collaboration avec le directeur de garde et le médecin d'astreinte, le Cadre de Santé assure la continuité de l'encadrement des équipes de nuit, la qualité et la sécurité des soins sur l'ensemble des unités de l'établissement en s'assurant des moyens matériels et humains Activités principales : - Encadrer et réguler les équipes de nuit de l'établissement en collaboration avec les cadres de jour - Assurer la continuité et la coordination des soins - Gérer les placements contraints en collaboration avec le directeur de garde - Contrôler l'activité de prise en charge nocturne des usagers - Intervenir en cas de situations de crises (entrées, agitations, événements indésirables, urgences somatiques, fugues ...) - Suivre l'entretien des locaux dévolu aux équipes de nuit - Accompagner la démarche Qualité Gestion des Risques - Suivre et analyser les évènements indésirables liés au travail de nuit en collaboration avec l'équipe Qualité - Organiser et encadrer le travail des agents de nuit en prévention et sécurité des personnes et des biens - Gérer le planning prévisionnel annuel (planification des congés des aides-soignants de nuit en collaboration avec les cadres de jour et le pool) - Élaborer le Plan de Formation des équipes de nuit - Suivre les formations spécifiques des agents de nuit (incendie, cortexte, gestes d'urgence, contention, OMEGA ...) - Réaliser les entretiens professionnels annuels des aides-soignants de nuit - Assurer la traçabilité de l'activité de garde Ce poste implique de se déplacer sur l'ensemble des unités (un véhicule de service est mis à disposition). PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : - Diplôme de Cadre de Santé - Maîtrise de l'outil informatique Compétences spécifiques attendues : - Connaissances en santé mentale ou dans le domaine de l'urgence - Connaissances en lien avec les outils et techniques de management et d'organisation Qualités nécessaires : - Organisation et anticipation - Autonomie et prise de décision tout en rendant compte des actions à venir ou entreprises - Sens relationnel et de la communication - Esprit d'innovation - Adaptabilité - Sens du travail en équipe pluriprofessionnelle Plannings et horaires de travail : - Rythme : 2 nuits de 12h00 / 4 repos - Horaires de travail : 19h00 - 7h00 y compris week-ends et jours fériés - 120 nuits travaillées dans l'année Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Catherine MARTINEAU, Directrice des Soins. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 20/04/2025. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir : - leurs 3 dernières évaluations - leur dernière décision d'avancement d'échelon - l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.