Envoludia recherche la directrice ou le directeur de son établissement MAS-FAM L'Orangerie à Aubervilliers. Vous avez un véritable intérêt pour le pouvoir d'agir des personnes en situation de handicap, et voulez leur proposer une offre de service centrée sur leurs attentes et besoins dans le respect de leurs droits et libertés. Vous avez un sens du contact développé, aimez les situations expérimentales, savez observer et faire évoluer les organisations en place et analyser les pratiques professionnelles pour les rendre plus efficientes envers les personnes concernées. Envoludia vous propose de mettre en œuvre sur cet établissement son projet Pouvoir d'agir et innovations organisationnelles (sélectionné par la CNSA) déployé depuis 18 mois sur l'ensemble de ses établissements pour adultes. Votre cœur de métier sera de permettre aux personnes accompagnées de réaliser leur projet personnalisé en individualisant au maximum leur accompagnement, quel que soit leur niveau de dépendance. Pour y parvenir, vous disposerez d'une cinquantaine de professionnels placés sous votre autorité, et bénéficierez du soutien des fonctions supports du siège. Vous aurez à restructurer l'organisation actuelle des équipes pour favoriser le pouvoir d'agir des personnes accompagnées dans l'élaboration et la conduite de leur projet personnalisé tout comme dans leur vie quotidienne. Manager autonome, vous savez travailler en mode projet dans une organisation professionnelle matricielle (relations fonctionnelles avec les cadres de la direction générale par grandes thématiques : offre de service et projet global d'accompagnement, qualité et DUI, transformation organisationnelle et ressources humaines, patrimoine et finances). ENVOLUDIA, association de familles : 800 personnes atteintes de troubles neuromoteurs ou du neurodéveloppement, de la petite enfance à l'âge adulte, 20 établissements en Île-de-France et 1 dans les Alpes-de-Haute-Provence, 600 salariés. Conditions de travail et avantages Convention collective FEHAP 51 Mutuelle obligatoire (participation employeur de 85%) Forfait jours cadre dirigeant - 208 jours de travail par an Entre 1 et 1,3 semaine d'astreinte rémunérée par mois en moyenne Expérience significative dans le secteur de l'organisation servicielle, étayée par un diplôme de niveau 7 Aisance dans l'utilisation des outils informatiques