Responsable Magasin F/H - Ventes en magasin 51 - Anglure
Offre n° 4155685
Responsable Magasin F/H - Ventes en magasin
51 - Anglure - Localiser avec Mappy
Publié le 24 juin 2026
Descriptif du poste:\n\nRejoignez une entreprise reconnue dans son secteur et prenez les rênes d'un magasin stratégique !\nDans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Responsable Magasin pour piloter l'activité pièces détachées et libre-service d'une agence à taille humaine. Véritable manager de proximité, vous assurez la performance commerciale, la satisfaction des clients et la bonne gestion des opérations quotidiennes.\nVos principales responsabilités\nDéveloppement de la relation client \n* Garantir une expérience client de qualité et contribuer à la fidélisation de la clientèle. \n* Apporter un conseil personnalisé et accompagner les clients dans leurs besoins. \n* Gérer les réclamations et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. \n* Veiller à maintenir un haut niveau de satisfaction client.\nPilotage commercial et gestion opérationnelle \n* Déployer les plans d'actions permettant d'atteindre les objectifs commerciaux définis. \n* Dynamiser les ventes de l'espace libre-service et valoriser les produits. \n* Optimiser la présentation des rayons et garantir l'attractivité du point de vente. \n* Assurer le suivi des commandes, des livraisons fournisseurs et des retours. \n* Contrôler le respect des conditions d'achat et des accords fournisseurs. \n* Superviser le traitement administratif et la gestion des factures. \n* Garantir la fiabilité des informations de suivi et des indicateurs d'activité.\nManagement et accompagnement des équipes \n* Organiser et répartir efficacement la charge de travail au sein du magasin. \n* Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences et leur performance. \n* Veiller à la bonne intégration des procédures et des bonnes pratiques métier. \n* Former et sensibiliser les équipes à la relation client et aux techniques de vente. \n* Communiquer les objectifs, les priorités et les attentes de manière claire et régulière. \n* Participer à l'identification des besoins en formation et au développement des talents. \n* Contribuer à l'amélioration continue de l'organisation et des méthodes de travail. \n* Garantir le respect des règles de sécurité et intervenir rapidement en cas de risque identifié.\nGestion des stocks et approvisionnements \n* Assurer la fiabilité et la disponibilité des stocks. \n* Veiller à l'optimisation des approvisionnements afin de garantir un service client performant. \n* Suivre les mouvements de stock et participer aux actions d'inventaire.\n \n\nProfil recherché:\n\n \nVous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un magasin, d'un point de vente ou d'un service pièces détachées. Manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre leadership, votre organisation et votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs.\nVous appréciez les environnements opérationnels où la polyvalence, l'autonomie et la réactivité sont essentielles à la réussite.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- 35 - 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
\nGénération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus.\nNous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions.\nPourquoi postuler avec Génération Y ?\nAccédez à des entreprises reconnues dans votre domaine.\nBénéficiez d’offres ciblées en fonction de votre pr
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