Descriptif du poste:\n\nNotre client, cabinet d'expertise comptable dynamique et en fort développement, recherche un(e) Gestionnaire de Paie junior en CDI.\nDans le cadre d'une création de poste, rattaché(e) à une Responsable Paie, au sein d'une équipe de 4 gestionnaires de paie, vous aurez pour missions: \n* la gestion d'un portefeuille clients TPE/PME en multi-conventions (environ 250-300 bulletins de paie par mois)\n* la collecte et le traitement des éléments variables de paie (absences, congés, heures supplémentaires, primes, etc.)\n* l'établissement des bulletins de paie sur Silae et le contrôle de leur conformité\n* la réalisation des déclarations sociales (DSN)\n* la gestion administrative du personnel : DPAE, contrats de travail, attestations, soldes de tout compte\n* le conseil aux clients sur les problématiques sociales courantes (support juridique disponible pour les contrats et procédures complexes)\n\nProfil recherché:\n\n* Expérience d'un an minimum sur un poste de Gestionnaire de Paie (en cabinet ou en entreprise) \n* Rigueur, organisation et respect des délais\n* Excellent relationnel et sens du service client\n* Capacité à travailler en équipe