Descriptif du poste:\nTalents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et de la finance d'entreprise. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités.\n\n\n\nVous maîtrisez la paie et vous cherchez un environnement où votre expertise sera pleinement reconnue ?\n\n\n\nCe cabinet d'expertise comptable développe son pôle social et recherche un gestionnaire de paie confirmé pour ses bureaux de Sainghin-en-Mélantois (59). Un poste clé, dans une structure en plein développement, où vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.\n\n\n\nVos missions :\n\n\n* Gérer en autonomie un portefeuille de 350 à 400 bulletins (multi-conventions) sur SILAE,\n* Collecter les variables et produire les bulletins de paie,\n* Établir les déclarations sociales (DSN) dans le respect des échéances,\n* Assurer la gestion du personnel : DPAE, contrats de travail, entrées/sorties, arrêts de travail, procédures de rupture simples,\n* Conseiller vos clients sur leurs problématiques sociales (conseil de premier niveau),\n* Travailler en lien étroit avec les collaborateurs comptables pour garantir une prestation de qualité.\n\nProfil recherché:\nProfil recherché :\n\n\n* Formation ou expérience significative en gestion de la paie, idéalement acquise en environnement comptable,\n* Minimum 5 ans d'expérience sur une fonction similaire,\n* Connaissance du droit social appréciée, pour un conseil pertinent et un suivi réglementaire de l'embauche à la fin de contrat,\n* Sens du relationnel client et aisance dans les échanges en interne,\n* Rigueur, précision et agilité face aux différents outils et environnements clients.\nCe que le cabinet propose :\n\n\n* Rémunération entre 34 et 38 K€ selon profil et expérience,\n* Logiciel : SILAE,\n* Un pôle social en plein développement, avec un second site à venir,\n* Une équipe qui privilégie les échanges directs et le travail collaboratif (poste en présentiel),Déroulement des entretiens :\n\n\n* Premier échange téléphonique avec Camille (Talents Finance) pour discuter de votre parcours et de vos attentes,\n* Rencontre avec le cabinet,\n* Décision rapide et claire.Prise de poste idéalement souhaitée en septembre 2026.\n\nVous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans un environnement stimulant et collaboratif ? Postulez dès maintenant.\n